上海Brose技术管理岗面试经验

Java。很棒的一次面试体验，面试题目都是常规的题目，有了面试不通过的结果。

面试的财务人员，办公区域很紧凑，有人在过道办公，面试的时候一直在询问之前公司的财务数据，问的相当详细，和他们又不是同行业，搞不懂，瞎说一通就完了面试前在BOSS上聊的时候一问三不知，一直说现场面试官会解答感觉不咋滴

先填表，然后自我介绍，问些常规问题，随后做一份试题，大概是考逻辑方面的，比较简单。应届生说不会对经验有要求，会有培训。加了微信之后说过几天技术面，等了2天问人事回复我她去问一下，再过两天询问人事改口说在别的地方有项目，问我有没有兴趣。等了几天问什么时候安排面试依旧回复她去问一下，初试不行就干脆点说不行，一点都不爽快，无限拖延，无语至极。

首先这家公司主动邀约我参加面试本人按时到了却联系不上邀约人 等了有10分钟左右后来面试前要先填表格 空白处都要填上连身份证信息也要填 问题是我还不是你们公司员工也是你们求着我来面试的 我凭什么一定要按照你们的要求来？我决定来你们公司了吗？其次我怎么知道你们会不会泄漏我的个人信息？我秉着协商沟通的目的跟人事顾小姐说能不能先面如果双方都有意向再把身份信息补上 人事说不行 后来我直接不面了 体验极差 没见过如此不专业的人事和死板的流程（boss上HRBP写成HRBD也是头一会见 以及500强和大厂都比你们灵活

主管面试，主要看你有无流片经验，谈项目经历

千万不要去，纯属给人事刷业绩的。公司地处居民小区内环境脏乱，员工年纪目测在50以上，一上来就索要各种个人信息证书资料(千万谨慎)，人事面试很不专业，拿着一张裁开的草稿纸做记录(笑了)。

简单的运筹优化知识（线性规划、单纯形、启发式、tsp、vrp）简单的机器学习知识（线性回归、树模型）

docker中copy和add指令有什么区别?

线下：总监面再到经理面因为我没有相关工作经验所以面试就像聊天 很简单确定通过但是不打算去了虽然是卖福利产品的公司但是福利不咋地说是不强制你加班但是面试时候也明确说了希望你加班因为他认为这是销售有内驱力的表现作为销售 任何补贴（餐、交通、电话）都没有出去见客户交通费用啥的也不报销 问就是拿到客户的话提成够抵补的我没干过销售但是我的销售朋友都是有很多补贴的

IBD summer, 很常规的面试哈，自我介绍，常见行为面问题，没怎么问tech，问了有没有关注的marketnews，然后做了一道小学奥数；给你一百万美元你会如何管理，你设想的IBD一天等等