江苏江神药物化学有限公司自动化面试经验

首先是地区经理面试，再是市场部面试，最后是部长面试，面试内容都是平时的一些问题，对公司的看法，对岗位的认识。

先和HR聊，聊完和领导聊，只要有工作经验和比较想来就基本问题不大，领导问的问题比较简单，聊聊爱好和之前的工作，以后想干什么，为什么从上家公司想离职。

感觉还挺难的，面试经理有问了许多专业的问题，我相信好好准备一定可以过关的

安排你在哪个时间段，就一对一单独面你。自我介绍，然后就开始问你课题做了什么，你的优点是什么，缺点是什么，之后就让你问他还有什么问题，最后让你将你的获奖证书的一系列都留下。

今天下午一面，问了仿制药和创新药方面，这方面我完全没有了解，所以感觉是凉了，还问了生产流程，实验用仪器（的牌子）这个是真记不住了，制剂实验的细节（问我的是溶出度实验），面试官小姐姐人很好。我面的是扬子江泰州总部。

面试官让介绍项目或者论文，刚好我成果比较多项目经历也比较多，表达能力比较强

可能是因为应届生的原因，基本没问专业知识，问了下学校经历和毕业论文的内容，还聊了聊找工作的感受，面试气氛很愉快但自己心里很没谱

一面：电话面试，人力面试，询问实习经历，个人情况，总体比较简单二面：专业面试，有难度，需笔试

面试专员拿着我的简历，让我做个简单的自我介绍，我叫某某某，来自哪个大学，在校期间曾任职校学生会副 ，是学校十佳大学生....话未说完，总监把正在面试的那个厦大学生搁到了一边“你这边稍等一下，我先看看这个同学的简历。”，就这样，我转到了总监的面前开始面试。 总监问的最后一个问题：你觉得我会录用你吗？我的回答是：其实这个问题我的回答是没有任何意义的，但是我知道总监心里早已经有数了，当着这么多人的面，我们还是不说为好。总监很高兴地对我说：我们一定会很快再见面的。

感觉不是学术推广，就是招药代呢