厦门三安光电股份有限公司财务面试经验

总体的感觉还行

简单记录下面试过程公司不错，做硬件产品的。因为这个岗位以前没有招过专职的ui交互设计，所以可以优化的空间很大。岗位需求度很低，所以薪酬比较低。一开始boss开了6到8k，我是不感兴趣的。后面改成10到15k我才投了简历，我面试结束以后看到boss又改成10到12k。说实话，我觉得这样挺浪费时间的，如果开不了超过10k的工资就不要叫人去面试，叫去面试了还说要求工资太高，挺扫兴的。面试前会加vx 发公司产品介绍，说实话对于一家上市公司而言。不管是公众号banner，还是公司产品文化介绍pdf 都做的仿佛是一家未融资的小公司，毫无美感度可言，很脏很丑。入职如果话语权打可以做的空间很大，反之就很影响设计师作品厚度。

有难度   没通过

面试后大概3-5天收到面试结果，面试问题有：01.为什么想来我公司工作?;02.对采购岗位的理解。一轮笔试，三轮面试，本着积极向上的态度就可以。

面试不难，只是hr了解基本情况，足够优秀的话直接发放offer

去的话写了两份笔试，一份专业性的卷子，一份考逻辑性的卷子；总体难度还行吧；最后面有个董事长面，一开始不知道，完全不知道和老板聊什么，但后来但是进公司了

面试迟到半个小时。之后说已经通过面试，等hr电话联系也一直没有消息

一面的时候我是线上面试跟面试的女主管聊的很好，二面的时候做了些题跟总经理面试，结果是外貌不过关，如果是这样一面就应该说清楚，以貌取人在招聘写清楚，害我白跑一趟，之后HR小姐姐过了一周联系我说另一个岗位可以，但是工资差了很多，我已经找到更好的offer工资待遇也更好

不算很难，给了一个case去模拟销售情景，注意团队合作

问在校项目经理比较多