大客户全国副总裁

岗位职责: 1，协助公司总经理建立全面的销售战略； 2，制定并组织实施完整的销售方案； 3，与客户、同行业间建立良好的合作关系；, 4，引导和控制市场销售工作的方向和进度；, 5，组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； 6，管理KA大客户销售团队人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍； 7，掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解； 8，有效地管理全国的供应商； 9，主持集团重大营销合同的谈判与签订工作； 10，协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查； 11，进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 12，深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据； 13，完成总经理临时交办的其他任务。 任职要求： 1、TOB销售经验出身懂业务，强管理具备战略发展规划能力。 2、年龄要求32-45岁之间，性别不限。 3、统招本科学历优先，经验能力丰富者可放宽至统招大专学历。 4、团队管理经验丰富，过往有管理过300人及以上的团队，操作过上亿的销售额经历。（注：我司主要是大宗商品钢材销售涉及销售金额较高） 5、具备较强的应变能力及丰富的项目运作和市场开拓能力，并有多次运作大项目的经验，拥有良好的相关客户行业资源； 6、具有良好的职业素质，拥有企业发展大局观，有一定的人脉关系和客户资源； 7、有带领团队的领导能力和团队合作精神，有较强的抗压能力，能够认同公司的企业文化，有自己的远见与抱负。 薪资待遇： 1、薪资结构：年薪60万-100万 2、七险一金，法定假日正常放假 3、定期调薪 4、合伙人分红