区域经理(储备)

岗位职责： 1、负责快运片区经营管理工作，根据年度利润目标，完成收入及净利润等各项经营目标； 2、负责运输、快递运营管理工作，提升配送时效、服务质量和客户体验； 3、统筹区域片区的市场宣传和业务拓展工作，组建并强化营销团队，加速实现公司社会化运营； 4、全面成本管理，合理控制各项费用支出，提升人效，降低成本； 5、监控、指导片区内城市配送中心日常经验管理工作，向片区内城市配送中心提供运营支持； 6、统筹片区人才引进、培养和团队建设工作，满足自身及区域发展需求。 任职要求： 1、大专及以上学历，服从区域内调动； 2、有大型物流工作经验，带领过500人及以上团队，具备带教和培育下属的能力； 3、了解行业动态，对运输、城市配送、揽收、营销工作有一定认知，具备职业敏感度； 4、总结归纳能力强，具备数据分析能力、有良好的沟通能力，强烈的成就欲望，抗压能力强等。