北京精诚永泰医药科技有限公司面试经验

面试感受不好，好歹算医美老牌子了，去面试没有前台人员，就是直接发个路线图自己找到人力资源部告知来面试的，然后给个表格填写，填完了等着叫，我是人事总监直接面的，对方还是边面试边摆弄手机发信息，一点不尊重面试者，提出的问题也不够专业和具体，突然就对这个品牌有了不好的印象

第一次面试，对方交代了工作内容，让我回去考虑，后来考虑了一周，主动联系了，约了再次面试，去面了以后，提出了工资要求，对方说没问题，说帮我约领导，最后我一直等，等了得有10天，又问对方，对方说领导没回来。到最后就再也没联系了。  我想说每个人的时间都是很宝贵的，你觉得能行就给个答复，不行就在我给你发微信的时候说不行。浪费别人这么多时间。面试的时候对着你说话，不挺的在看后面的镜子，拨弄头发。能专业一点儿吗 ？

面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

就到约定的时间去面试，问了一些很基本的问题，很容易就拿到培训实习，但是实习的时候感觉很多活要做很麻烦，要求很多。

三月网申，网申很简单，基本信息＋三道开放性题，主要是对自己过往经历的梳理以及对一个产品提出新的宣传方案。个人觉得开放性题还是得好好答，我与室友同时填写的网申，我进了他没进面试。 面试通知发的很晚，差不多网申一个月之后，这期间我一度以为已经凉凉。在面试前一天（北京场）的晚上在清华大学有一个小型的宣讲会，现场会有第二天面试的HR为大家介绍欧莱雅这个品牌，也设计了现场问答环节，奖品非常丰厚！兰蔻，科颜氏，卡诗，我没抢到回答机会啊，哭！个人认为回答问题还是很好的，至少HR们会对你有个印象。 第二天正式面试，很多人，分职位坐好，大概十个人一个圆桌，候场。其实我当时是忘记了自己投的是销售与电子商务还是市场部了，毕竟过去了一个多月，但是当时的情况是，市场部坐了大概五六组的样子（人超多，还都是漂亮的小姐姐！）销售这边两三组。于是我就默默坐到了销售这边，哈哈。正好我们组坐在门口的桌子，所以第一组进去。 一个HR，小姐姐比较臭脸，并不和蔼又可亲。群面题目是，双十一，欧莱雅线上会员100万，线下400万，线上会员年龄偏低，线下偏高。现在100万的预算，让你拿出一个方案实现利益最大化。同场的一半人进入了二面。我觉得进了二面的人都是在讨论过程中积极参与进去了的，没进的都是没怎么说话或者说了一两句立刻被这几个人（包括我）反驳回去然后就没声了的。所以我一个非专业的人都能进，感觉一面不是难，敢于表达自己的想法并且让你的伙伴儿们产生共鸣就没问题。 二面是在销售的三组面完之后紧接着进行的，我是第一个，哇，还是那个臭脸的小姐姐，主要就是拿着我的简历问了经历，问了为什么是欧家。然后就没了，最后的终面我并没有进，我认为是HR小姐姐认为我的经历中相关经历太少了专业也不合适。当时单面的时候我就感觉到了她的意思的。 不过没关系！能进单面已经很感谢了，毕竟这是我人生的第一场面试。还是欧家这种比较难进的公司，我抱着来学习来感受的心态的，所以面完了就去吃了顿巴西烤肉！哈哈，总的来说，欧家面试还是值得一试的，把握住机会！