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公司官网
www.bit-service.com
简介

西安必特思维(Bit-Service)软件有限公司       必特思维软件有限公司 (Bit-Service Software co.,Ltd.),是由久负盛名的西安思维软件有限责任公司(成立于1991年)接受美国微软公司(Microsoft)的风险投资(1999年),在国内成立的一家中外合资企业。公司总部设在北京,基地在西安,在全国多个城市设有办事处。公司是国家科技部首批认定的“国家重点高新技术企业”。也是国家级重点软件园区、中国十大软件园——“西安软件园”的核心企业。    必特思维目前提供的产品和服务,其主要的行业应用包括房地产相关企业、医药企业、IT企业及房地产政府管理部门;涉及到的业务应用包括SRM/ERP/CRM/KM/BI/EIP;这些产品都基于公司自主研发的、由一系列标准控件构成的平台进行设计,拥有较高的开发效率和方便的定制服务。公司理念必特思维的理念是:客户是我们的衣食父母;优良的产品、卓越的服务;不断创新、永不满足;正直、诚实、公正、开放。 公司使命必特思维的使命是:不断创新将知识完全数字化的产品与服务——软件,以满足客户日益增长的和不断变化的需求;向股东与员工提供丰厚的回报;并使其他利益相关者——供应商、中间商和公众达到满意。

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匿名用户
未通过。注意套路陷阱
未通过。注意套路陷阱。
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面试结果: 未通过

面试难度: 未评价

面试感受: 很好

两年前
匿名用户 Java的面试
面试难度不大,主要闲聊。
主要就是跟面试官谈谈,经历啊工作啊什么的,然后做套题,题目就是些行测类的还有就是关于Java方面的。
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面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 一般

面试感受: 一般

两年前

36

匿名用户 销售经理的面试
面试时间超长,人事会和你玩文字游戏
先做试卷,关于销售方面的问题,然后是智商测试和情商测试,类似于公务员考试题目,大概需要一个下午的时间。最后是谈薪资,人事总监会远程视频面试。进公司之后你就发现自己进了一个大坑,公司会在各个方面克扣你的薪资。公司的办事效率低的令人发指!没法呆的地方!
人事不太懂销售,只是问了一些销售的基本理念
...查看全文
面试官的问题:

人事不太懂销售,只是问了一些销售的基本理念

简单说一下即可,据说老板是要看长相。。。

面试结果: 确定通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前
挺好的面试过程,坐等通知了
一开始就是IQ逻辑测试,接下来就是一些专业的问题,没有给太大的压力,平常心就行
社招投简历,得到面试电话。面试那天去的有些晚了,笔试题很简单的,看看一些面试题就可以了,SQL题目一定要写上,字要写的好看(**,还要看字写的怎么样)。不会就自己用手机查吧。然后又做了IQ、EQ题目。叫群殴回去等电话了。然后就没有然后了。
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面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 困难

面试感受: 很好

两年前
先笔试,然后等通知面试
先笔试,专业题,IQ,EQ测试,后来等通知,进行电话面试,问了些专业方面问题
...查看全文

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前
匿名用户 销售经理的面试
网络视频面试,短信通...
网络视频面试,短信通知面试,并约时间了解个人情况
智商测试及个人情况了解
...查看全文
面试官的问题:

智商测试及个人情况了解

面试结果: 确定通过

面试难度: 困难

面试感受: 一般

两年前

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