亚泰地产面试经验

目前状态是通过了一面，接到了二面通知。大致情况是，之前很早就关注了碧桂园的营销准将计划，并且也投了网申，but没通过，不知是不是简历上都是小公司的实习或者是简历梳理有问题，还有一个是双非院校（但现在已经排除，因为面试时看到了一些双非高校的人），最后猜测，简历梳理占绝大部分。当知道自己网申没过时（怎么知道没过的呢？当然是加入了碧桂园的招聘群，看到有人收到面试通知了），就决定了去霸面。

一面 分为初试和复试两次。初试是一个主要考察个人的素质，

1、请你做一下自我介绍：提示：一般人回答这个问题过于平常：只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。    其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。    另外，企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句"谢谢"，——企业喜欢有礼貌的求职者。    举例：我叫×××，今年36岁，1997年大学毕业，至今有14年的中高层管理工作经验。    文笔扎实，擅长公文写作与文案策划，修订完善企业规章制度并有效地贯彻执行。胆大心细有魄力，策划、组织、协调、执行能力强。有较强的行政管理执行能力，对绩效管理有实际的推行经历。熟悉ISO体系管理、项目申报、资质增项，党工团建，公共关系维护和公司企业文化建设；能承受工作压力，希望在贵公司建功立业。谢谢！

前台把我领到了二楼一个屋里，坐了一会儿进来个美女人事，聊了些以前的工作经验，然后她又给我介绍了下这公司的情况以及工作内容，还有福利待遇什么的，整个过程也就半个多小时，然后就说觉得跟我聊的挺好，如果可以，第二天就可以上班。 顺利得有点心里不踏实，都不用和部门负责人再面试么？

面试我的是公司的副总经理，因为我当时属于社招，他们刚好需要一个硕士研究生，我条件专业都符合，所以感觉面试就是走走过场了，领导人性格很好，让我做了一下自我介绍，还聊聊下家庭情况，学的专业课程等，他还跟我介绍了下公司的业务，问问我对工作有什么想法，也说了下工资待遇的问题。 总体就是聊天，我觉得出现这种情况主要是他们刚好要人，你又刚好符合他们的招聘条件，所以不太为难人。但是根据我在施工单位这么多年的了解，只要专业相符的男同胞，一般不会太为难你，这个行业更看中你能否吃苦耐劳，有没有责任心，所以面试这种单位一般不要太紧张哈，压力不大的。PS:我后来也面试过大学生，虽然装模作样的问了几个专业问题，但是他答得好与不好都无所谓的其实，不是很在意，更在意的是你的性格和为人处事的方式，人品好才是王道，当然这仅限于我对施工单位的看法，其他行业不做参考哈！

面试其实挺简单的，就是一起聊聊天，主要就是看你能否在公司稳定的发展，当然另外你的专业技能还是相对要有的。