阿里巴巴

跟HR交流的时候，有点大意了，说了之前公司老板的一些坏话，估计这个回答还是非常的不够职业。当时的问题是，你对自己公司老板的评价怎么样？我的回答是我们的老板不够接地气，说的大话偏多一些，估计HR的感觉就不好了，马总的巴巴公司那是非常强调价值观的，要绝对服从马总的决定。

1、HR打电话约面试； 2、地点为阿里望京工作区，很贴心有高德的短信提前发送给你访问编码，在楼层工作区向保安报访问码调取系统中的记录，很人性化。然而最终还是要给HR打电话叫出来接待，有点流程上的冗余的感觉。 3、面试官比较亲切，不过感觉上是集中了几名面试者排队面试，到达以后等了一段时间。 4、上来以后是基本的自我介绍，面试官感觉对直播推流技术以及相关的后台服务器配置技术比较熟悉，问了一些相关的问题。但因为我之前的工作经验偏向于产品设计，对于后端的推流等技术性工作一直不太熟悉，坦诚回答并不了解许多，把我知道的一些东西回答了以后感觉并不是十分满意。 5、大致介绍了一下阿里的Y项目内容和背景，但此时已感觉到面试官稍微有些不耐烦了。最后问我是否考虑做产品运营，回答同意之后便匆匆结束面试。最后面试官说去看看运营负责人在不在可以给我推荐一下，但可惜不在，之后也未取得联系。