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两天三轮面试，第一次没人事接待，给杭州总部人事电话，临时给安排一人；问的问题：自我介绍，项目描述；第二天是个领导，问的问题：自我介绍，项目描述；接着第三面，问的问题：自我介绍，项目描述。两天后杭州人事通知正在走岗位流程，让提交薪资证明，把半年流水发过去。 第二天，微信告知，岗位不匹配，职位不匹配让发什么工资流水！我看有人也遇到过这情况，赤裸裸的骗取个人信息。大家面试长点心！

先是几个人轮流自我介绍，然后会发一份case集体讨论，选一个人发言。之后每个人随机被分到一个面试官那里一对一问问题。开始以为会是英文，准备了不少，但一对一全程中文聊天，气氛轻松。但由于每个人的面试官不同，也要看运气，可能被分到的这个人对你印象好，就会录取。