东莞信浓马达有限公司面试经验

宣讲会完就安排面试，面试官说不用展示自己，他只是填表，问有没有纹身、有没有动过大手术。兴趣爱好等等，和我说他只是填表，都不知道什么时候被套路了，最终没有笔试通知

开始问着,为什么离职,在哪里,薪资待遇什么的,之后就是苦等领导,领导到了三言两语就说完了,行政就过了,问东问西,感觉比老板还厉害,会后有聊干什么的,总之很乱,开始觉得挺好,至今未接到电话。

不知道怎么突然接到它们人事的邀请面试电话，约好了面试时间的，结果去到那里，他们人事好像都忘记有面试安排，面试官本来是经理，迟迟不到，那主管也不懂技术，没说几句也走了。赶场两个小时，面试就在那里等了他们半小时，咱也走了，体验很不好。不建议大家来，位置很偏僻，面试人员混乱，让求职者傻等，经常要加班，工资比同行低。

首先人事要求填表，用英文试题，然后简述工资福利及相关人事制度。最后才到部门面试。工资由部门负责人谈。

可能他们急招会计，所以就是行政部简单问一些基本情况，然后做一份会计试题，就是一份会计基础的题目，写分录。然后财务经理面试也是和你说要加班会有点辛苦，问你能否坚持。

经过简单的两轮面试，第一轮被人事简单问过一些问题之后第二轮才是重点。被销售总监面试，根据简历提问题。问我在前度公司最值得骄傲的是什么？以及自己的优点，说完之后。人事又过来说可以了，当场面试通过。其中有点小插曲。 第一轮面试。人事很菜，告知环境比较自由毕竟本人29了，也不希望被人管着只要做出业绩就可以了。还嘱咐等下销售总监过来面试时不要老是玩笔这些小动作让人看着不舒服，未来跟主管搞好关系。好像是在暗示什么一样。其次是大众说句内心话，在华认可度高。出货快，这也是看好的一点。具体怎么做还看入职之后如何培训吧，假期什么的没了解清楚。 入职需要身份证+户口本户主页+前度公司离职证明+体检证明（血常规5项，肝功能18项，心电图，胸透）+驾驶证+其他技能认证资格证（有的话）+东莞建设银行卡一张+自己带碗筷（公司包吃不包住）试用期底薪2000多，吐槽一下。大众那么牛的4S店从进场开始没发现漂亮MM，这点很疑惑。