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暂无面经
“高于平均水平”
尚未添加公司福利
湖北金龙新材工厂在随州,一面是我是3月份到他武汉贸易公司面试的,管事的是外贸公司负责人,聊的比较顺畅。二面是去了他随州工厂 见了副总和总经理。当时提出,问我如果成立一个新的贸易公司,采购都从这贸易公司走,具体怎么办。我心里想着这种事怎么能谋之于部属,应该是你指方向我去打。叫我写报告,我写了贸易公司怎么运营的方案。三面是到武汉外贸公司见了董事长。先说要我去他随州工厂当部长,又叫我写方案,事怎么管,人怎么管。我写了,半个月中我催了两次没结果,第三次被我逼急了,说没通过。还是太年轻,以后再有写方案的公司一律不考虑。
给我面试的就一个面试官,是个经理,问了我一些问题,为什么来泰晶,接不接受加班,会不会SolidWorks等等。
打着深交所上市公司名头,非常看不起应聘者。hr非常不专业,刚开始什么都不说,就让你去面试,等你买车票了准备过去时,又突然问你高考分数多少。到了公司,基本的工作时间都不说,就让你填写预期工资。我本以为是大小休,一天八小时,就写了6000左右,结果正式面试时,面试官说是一天12小时,月休4天,搞的我顿时一顿无语。然后说什么他们公司招了不少华科,武汉理工的应届生,前几天还淘汰了三四个。 接着,说他们公司给不了这么多工资,转正后可以给到,说我一两年内也无法上手帮他们研发石英相关的工艺啥的,我说对石英不了解,研发石英就相当于跨行。面试官说都是相通的,如果我想去,就去,不过要是无法满足他们要求,可能三个月后又要被淘汰。 我真想说,你们招人为何不考察清楚,什么淘汰不淘汰,拿别人当试验品啊,后来我说回家考虑考虑。后面过了一周左右,hr发信息问我考虑的怎么样了,我没回,又过了几天,专门电话问我考虑的怎么样了,我就直接拒绝了。
介绍了下公司,问题不大
拿着身份证就能进去面试,多种职位任你挑选,很随便。先是填一个表格,然后人事问一些基本情况,最后是用人部门经理面试,面试问题很简单,再画一张CAD图纸,然后让回家等消息。
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