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博华科技是一家致力于系统开发、系统集成、网络工程、安防工程、硬件维护为主的综合性科技公司;公司秉承“用心服务、合作共赢”的经营理念,多年来积累了丰富的系统开发、集成实践经验,具备丰富的网络工程、安防工程、硬件维护实施经验;吸收和培养了一批优秀的系统集成、开发、硬件安装维护人才;系统广泛应用于政府、企事业单位等部门,并得到认可及嘉奖;每位博华人都很珍惜这份荣誉,立志以推动中国信息化发展为己任而坚持不懈努力,拼搏向前。
...查看全文成立时间2013-03-12 注册资本50万人民币 法人代表关同生
公司全称佛山市博华科技有限公司
企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
经营状态存续
总部城市佛山市
经营期限2013-03-12 至
注册地址佛山市南海区桂城街平西上海村东平路北侧瀚天科技城B区产业区3号楼510-1、510-2单元(住所申报)
经营范围服务:计算机软件开发,网络工程,网站设计及开发,信息系统集成服务,安全监视报警器材安装与维护,企业管理咨询(国家法律、行政法规禁止的项目除外;法律、行政法规限制的项目须取得许可后方可经营);销售:计算机、软件及辅助设备。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
职位描述
职责:
1、接受项目经理的任务安排,沟通和理解每个任务,按计划完成任务;
2、任务的主要内容为:项目程序编码、项目部署和更新;
3、协助项目经理完成技术相关的文档编制;
4、协助实施部完成售后工作及与客户沟通;
要求:
1、计算机或相关专业全日制专科或以上学历,3年以上实际项目开发工作经验;
2、熟悉C#语言,熟悉.Net框架,熟练掌握ASP.NET、MVC、JavaScript、JQuery、Html、CSS、.NET Core;
3、熟练掌握Microsoft Visual Studio开发平台;
4、有PC和移动Web前端开发经验,熟练使用Vue、Element Plus等框架以及H5、CSS3;
5、熟练使用SqlServer,熟悉存储过程、视图、函数、触发器;
6、有复杂Sql编写能力,熟悉数据库优化;
7、具备良好的工作心态,责任心强,团队精神; 编码规范,注释清晰,注重细节;
8、有ERP类开发经验优先考虑。
博华,一家专注智能化管理系统的服务公司,与博华一起推动产业数字化升级,实现你的抱负,您想要的在这里都可以找到,期待您的加入!
公司简介
佛山博华科技有限公司位于互联网工业智造之都佛山南海,是广东省高新科技企业,是佛山大数据协会、软件协会、企业信息化外包服务协会、家具协会、广东定制家居协会成员单位。
“为客户提效降本,为员工实现梦想”是我们的使命,“成为一万家用户智能管理系统服务商”是我们的愿景。我们坚持“服务一家,落地一家,标杆一家”的经营理念,赢得了广大企业的肯定和尊重。
依托公司强大的技术力量和卓越的市场运作能力,建立了成熟完善的技术和管理体系,为广大用户提供高品质的应用软件和服务。多年的积累,我们拥有了若干资深团队:软件技术研发团队、市场拓展团队、项目实施团队、品质管理团队、售后支持服务团队,各团队各司其职,各尽所能。
面试职位: 图像算法工程师-实习生-北京
先做笔试题,包括手推线性回归,递归求阶乘程序,经典网络计算量比较(VGG、Inception、AlexNet)Linux 常用命令等。 然后是面试官现场面试,算法部分: 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label,检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference,避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别,谁更快,谁更准?(一般来说 Faster R-CNN 更准,SSD 更快,当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构,正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理,目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。 代码部分:1. 青蛙跳格子,第一问是否能到达终点,第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 销售管理-深圳
2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位,去之前特意在网上查了公司的情况,觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格,由于面试的人多就在沙发上写完的,有以下几点供大家参考: 1)刚到前台就觉得公司吵,后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声,就像是进了一个聚会场; 2)公司年龄层偏小感觉管理的很随意,HR看起来很和善,但是很不专业,不认真听面试者的回答与阐述,明明是几分钟前刚回答过的问题,又拿出来问,直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题,她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少,请问6年前的薪资有参考价值吗?物价房租都涨了多少辈了?简直就是一个很白痴的问题! 3)最后这家公司地铁不方便 ,公交其实也不是很方便,感觉很一般,初试完后根本不想再来。 为什么离开上家公司?为什么选择我们公司?问了很多。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
面试职位: 课程顾问-北京
刚面试完作业帮,我来说说。实习生什么福利都没有,五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说,先看看实习生的待遇能不能接受,底薪2000加绩效,因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元,餐补200元,晚上10点以后的打车补助,通通都没有,还腆着脸问我再次问能不能接受,之后让我做一个自我介绍,当时瞬间恶心的话都不想说,草草做了个介绍。 之后一直问关于这个职位,我的优势是什么?我没有优势,一点点优势都没有,还没入职就1000多块钱没了,我能有什么优势。难道是默默接受这些,屁颠屁颠的给你傻干活,最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资,还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼,作业帮再见!不,拜拜了您!
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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