服务生主管

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汕尾 1-3年不限全职

职位描述

工作内容：
1、服从餐厅领班的领导和指挥
2、了解就餐人数及时间
3、做好桌椅、餐厅卫生，准备各种用品
4、工作中出现疑问及时处理
5、及时整理区域卫生
职位要求：
1、年龄：40岁一下
2、勤奋踏实、吃苦耐劳，做事认真，做人诚恳
3、身体健康，体质坚朗，持健康证上岗
4、普通话流利，善于沟通，具有亲和力
5、有上进心，工作踏实
先招现场主管一名
福利待遇：
1、包吃包住（包三餐、包住）
2、入职买深圳社保
上班地点：汕尾市深圳市南山外国语学校（集团）深汕西中心学校

公司简介

深圳市鑫辉餐饮集团成立于2006年，注册资金 5000 万元，拥有员工2000余人，旗下拥有鑫辉农产品分公司、郓传奇餐饮分公司、馒好食品分公司、明厨100分公司、鑫辉餐饮广州分公司、鑫辉餐饮山东分公司等六家分公司，合作企业客户近百家。

公司主营业务范围包括：快餐连锁经营、团餐配送服务、酒楼宴席服务、便利店连锁经营、农产品种植及配送、馒好系列食品等六大类。主要为政府、部队、科技园区、写字楼宇、学校和医院等企事业单位提供后勤配套服务。公司先后获得ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO18001职业健康安全管理体系认证和 ISO22000食品安全管理体系认证。

鑫辉餐饮集团始终坚持“透明厨房，良心饭菜”的企业理念，践行“社会主义核心价值观”，信守“食品安全就是企业生命” 的管理准则，坚持诚信务实的作风，保持优良品质的服务，以打造绿色健康食品为已任，不忘初心，牢记使命，全心全意为几十万白领和广大客户提供餐饮后勤配套服务，获得了良好的市场口碑。

公司连续四年被评为“全国食品安全诚信示范单位”、连续四年获得“广东省重合同守信誉企业”、“广东省深圳市团餐十强企业”、“名厨亮灶示范单位”、“驻香港部队炊事员培训实践基地”等多项荣誉，经过多年辛苦耕耘，鑫辉餐饮已经成为餐饮行业中一颗闪耀新星。

汕尾海丰县深圳市南山外国语学校(集团)深汕西中心学校食堂

深圳市鑫辉餐饮服务管理有限公司福田分公司相关的面试

视觉算法实习生面试总结

面试职位：图像算法工程师-实习生-北京

先做笔试题，包括手推线性回归，递归求阶乘程序，经典网络计算量比较（VGG、Inception、AlexNet）Linux 常用命令等。然后是面试官现场面试，算法部分： 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label，检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference，避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别，谁更快，谁更准？(一般来说 Faster R-CNN 更准，SSD 更快，当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构，正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理，目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。代码部分：1. 青蛙跳格子，第一问是否能到达终点，第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。

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面试结果：感觉靠谱

面试难度：有难度

面试感受：很好

两年前

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公司一般，面试简单，不想再去

面试职位：销售管理-深圳

2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位，去之前特意在网上查了公司的情况，觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格，由于面试的人多就在沙发上写完的，有以下几点供大家参考： 1）刚到前台就觉得公司吵，后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声，就像是进了一个聚会场； 2）公司年龄层偏小感觉管理的很随意，HR看起来很和善，但是很不专业，不认真听面试者的回答与阐述，明明是几分钟前刚回答过的问题，又拿出来问，直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题，她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少，请问6年前的薪资有参考价值吗？物价房租都涨了多少辈了？简直就是一个很白痴的问题！ 3）最后这家公司地铁不方便，公交其实也不是很方便，感觉很一般，初试完后根本不想再来。为什么离开上家公司？为什么选择我们公司？问了很多。

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面试结果：未通过

面试难度：很容易

面试感受：不好

两年前

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刚面试完作业帮，我来说说。

面试职位：课程顾问-北京

刚面试完作业帮，我来说说。实习生什么福利都没有，五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说，先看看实习生的待遇能不能接受，底薪2000加绩效，因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元，餐补200元，晚上10点以后的打车补助，通通都没有，还腆着脸问我再次问能不能接受，之后让我做一个自我介绍，当时瞬间恶心的话都不想说，草草做了个介绍。之后一直问关于这个职位，我的优势是什么？我没有优势，一点点优势都没有，还没入职就1000多块钱没了，我能有什么优势。难道是默默接受这些，屁颠屁颠的给你傻干活，最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资，还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼，作业帮再见！不，拜拜了您！

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