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亿光电子工业股份有限公司(Everlight Electronics., Ltd.)于1983年创立于台湾台北,在全球LED产业中具有关键性地位。追求卓越品质,我们致力于认证、研发、制造、质量管理、营销及全球顾客服务。 亿光电子工业股份有限公司(EverlightElectronics.,Ltd.)于1983年创立于台湾台北,在全球LED产业中具有关键性地位。追求卓越品质,我们致力于认证、研发、制造、质量管理、营销及全球顾客服务。今日,亿光电子已成为LED产业的领导厂商及一家拥有超过6,400位员工的全球化公司。为求服务全球客户,亿光在全世界设立据点,包括:大陆、香港、日本、韩国、新加坡、马来西亚、印度、德国、瑞典、美国及加拿大,期能提供实时服务并快速供货给顾客。亿光电子总部位于台湾台北树林,制造工厂设立于台湾(苑里)和中国(苏州、广州)。
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面试职位: 电子工程师-台北
1、先来的不可以进,七月份的太阳毒在门外等着; 2、进去后先做测试,人格测试和逻辑测试,做完后等一小时,批改完后来了一个主管,看我是毕业生没有和我讲什么; 3、接着又是中午了,跑到外面吃了饭回来,好吧又不让进,要等到一点; 4、进去后又等了一会人事来核薪,问我是否了解我个岗位的工作内容和要求, 我说不了解,她就离开了,联系之前那个主管给我讲清楚; 5、又等了一个小时,等来一个那个主管电话,交代清楚了工作内容,让我接着等; 6、好吧,等到后来实在有点烦了,就问前台要不要等了,前台打电话问,接着来个人事说他们有事在开会,下次再联系; 7、我就刚出门,主管来电话说开完会了,等会下来就和我谈,我就又进去在大厅上等了; 8、但过一会人事又来电话让我走,我回电话给主管他就让我等; 9、最后快要到下午五点,主管终于确定我可以走了。至于什么时候来对我已经不重要了。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
面试职位: 销售-苏州
面试时直接经理面试的,就问了一些基本的情况问题和情况。首先让我做了自我介绍,之后问了为什么要选择这个工作,对这个工作有什么理解,对薪资有什么期待。面试主要是以聊天为主,没有问到专业或者刁钻的问题,很简单。 为什么会选择销售这个工作。
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面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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面试职位: 生产主管-台北
第一关,过人事小丫头关,此举基本很无聊,人很多,等待时间也很长,慢慢耗吧,先前台领测试试题和简历,测试题分数学和英语,但都是很简单很简单的那种,然后叫人事小丫头批改,批改后会把你的分数记录在简历上,然后会叫你继续耐心地等待,安排用人部门主管对你进行面试 第二关,用人部门主管面试,这个也一般,我感觉就是走个流程,所有工厂面试好像都这样,来,先聊聊以前的工作经历,后面再补充问一些亿光生产所涉及的一些常识,知道吗?不知道!那基本就是回去等消息;知道!那详细说说吧,好吧,无聊地再聊聊吧。然后基本就这样了,还是回去等通知吧!
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
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Karlie等54位老鸟等你来
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