去的时候先看视频,大约有30多人。从企业创业到发展讲了两个多小时,但产品说的很少,我当时就感觉不会是***吧?果然,介绍还没完呢。就有人退场了。在看过视频后就是笔试。先是个人信息的填写,这没有什么,然后就是个性格及逻辑思维的测试。其中的几道数学题感觉有点小难度。有俩个题干脆就是蒙的。答完后回家,刚到家就接到通知说笔试过了。我当时都觉得纳闷,怎么蒙的也能过关?第二天去面试,和办事处的经理谈的很好,本以为这份工作应该没什么问题了。结果,隔天就接到短信说复式没过。我当时就感觉很诧异,怎么第一天答题答到那个样居然过了,而第二天准备的一点问题都没有居然没过。这康姿百德还真不是一般的不按套路出牌啊。...查看更多
行业
已选
本溪
机械/制造
清空已选条件
毕业招聘的时候去的 面试不难很多领导
匿名用户
面试了职位:生产项目专员
确定通过
面试问了 几个关于自动控制的专业问题。还问了一些能否接受导班。还问了一些家庭情况能否接受异地工作和长期的倒班。
2 年前 发布
层层筛选,需要符合企业文化的人去面试。
匿名用户
面试了职位:产品运营
确定通过
面试过程比较复杂,初面-复试-无领导小组讨论-岗前培训(期间会淘汰很多人)-试用期考核(也会淘汰人)-然后进入市场,总体感觉特别严格。
2 年前 发布
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