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匿名用户
面试了职位:家居设计 - 南通
确定通过
室内设计 面试经验( 太原 ) - 南通三建
一面是无领导,题目是有一个房地产在一个二线城市开发了一个新项目,目前有10个人,五个部门工作(工程部,规划设计部,市场部,财会,综合人力资源),这几个工作的性质、内容都列了出来,问你如何安排这10个人。 二面是笔试加面试:笔试内容是行测类型的自己性格测评;面试是1对多,自我介绍后介绍一个最近让你感触最深的三件事。 三面是一分钟的自我介绍(对着摄像机,要寄给总部看的),然后一对一的面试,随便聊的那种。
4轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:内部推荐
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Q:没有提问,就是策划案的方案和人员分工!不太难 。
2 年前 发布
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匿名用户
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未通过
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当天是上午面试,由于当时事情比较多,挺忙的,没有好好准备,面试是一对一面试,首先自我介绍,接着问几个问题。比如,你的缺点,你个人爱好,家庭情况,
面试感受:一般
面试难度:有难度
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Q:读了研究生还来我们施工单位,不觉得很亏吗
2 年前 发布
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平宁岛圆珠笔缝纫工
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确定通过
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2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:简单
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匿名用户
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面试:中南集团面试难度中等偏上,时间太长前后1个多月
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1轮面试:电话面试
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:地产项目管理 - 南通
确定通过
面试:南通万科房地产有限公司项目秘书日常实习生面试
一般面试,一个HR一个部门主管,主管好像很忙的样子,面试比预定时间完了2小时开始。问题:自我介绍开始,对该岗位的了解,你对该岗位的期望
1轮面试:部门主管面试
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面试难度:有难度
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Q:为什么来面试我们公司?
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匿名用户
面试了职位:公司法务 - 南通
感觉靠谱
面试:南通六建江苏南通六建公司法务面试
首先自我介绍,考官观察言行及表达能力,然后人力会问些基本问题,随后部门经理会就专业问题进行提问,有简入难。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:慧云助理工程师 - 南通
确定通过
面试:南通万达广场商业管理有限公司万达慧云助理工程师面试
面试有3轮,第一轮是慧云工程师面试,然后是工程副总面试,最后是万达总经理面试。主要是认同万达,态度诚恳即可。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师 - 南通
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面试:南通五建建设工程有限公司校招施工员,都看眼缘
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匿名用户
面试了职位:测量施工员 - 南通
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面试:南通市中房建设工程有限公司面试中房的一些经历感想
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匿名用户
面试了职位:工程造价 - 南通
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面试:江苏中南建筑产业集团有限责任公司面试分了三轮,笔试面试,面试
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