华润万家采购经理面试经验

1、HR测试； 2、部门高级经理沟通； 3、部门（总经理)通，经理好像没什么权限。

资深采购经理共三轮面试。1、人力职员和用人部门，问题围绕之前工作经历；2、商品部总监和人力资源总监，问到对卖场的看法，哪些改善措施；3、分公司总经理，听领导夸夸其谈就好。

无领导小组讨论，旁边有个人时不时的记录着什么

1感觉最好的安排，就是提前和HR进行了充分的沟通，安排所有BOSS，同时面试，一次性搞定。 2HR比较专业，业务负责人从个人对采购的理解，专业的角度，问了很多细节，如采购预算，采购方式，供应商管理等等。 3由于是国企，重视员工是否党员，个人品性，要特别能吃苦，非常崇尚加班文化。 4后面进去才知道，到处是提倡奉献精神，天天加班，周末加班，随时加班，个人为了工作是应该的。 5工资相当难提升，进去前达不到工资预期，不要去，进去了，难于登天。