市场推广经理面试概况
基于用户贡献的30条市场推广经理面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
总监/老板面试 清空已选条件
重庆面完需北京总部面。匿名用户
确定通过
地点之前在嘉州,重庆问了些业务问题,就过了,人力面了一次,后来一周后总经理又面了一次,北京总部电话面了一次,时间拖的比较长。
2 年前 发布
1 苏宁易购拓展经理面试经验匿名用户
确定通过
一面:运营经理和人事经理面的1、自我介绍,必须具备:自然、逻辑、业绩2、性格特点,你可能会在自我介绍中回避,但面试官会继续问。3、优劣势,做到优势不夸张,劣势不做作。4、你想要什么,包括未来的职业方向,对公司的期待,关注的重点。5、应聘岗位所应具备的特质,除专业以外的特质,什么样的人能做好这份工作。
二面:鞍山店总经理1、自我介绍2、为什么不从事自己大学的专业3、对于这个工作内容你怎么看?:逻辑.客户需求、公司能够为客户带来什么。
...查看更多
正赶上团队扩充,朋友推荐入职。匿名用户
确定通过
因为当时总监正准备扩充市场团队,缺一个负责市场推广的员工,本人恰好有过相关经验,被朋友推荐去面试。总监对我个人情况比较了解,沟通比较顺利。
专业的HR能代表公司。匿名用户
感觉靠谱
与HR总监还是经理来着的面谈,人还是比较热情,说话不冲,但是压根不懂业务,问的问题不专业,而且后面约了老板面谈都被爽约。
办公环境一般。福利待遇有点提升。匿名用户
未通过
下班后去面试的。面试hr很年轻。感觉像是刚毕业不久的。目测这个公司成员都很年轻。果然面试的部门是个新创立的。所谓的“总监”感觉也很年轻。没有商务范儿感觉像个研究生。薪资待遇说在7-10k之间,一般这么说就按照最低的理解好了。问我上一家公司的待遇的时候明显看到HR小姑娘惊讶了一下。年终奖拿3-5万很惊讶么。估计这个单位能给的也就是13薪吧。而且五险一金按照最低标准上。感觉和我原来的公司比差远了。不知道赛尔集团下面的公司怎么待遇像个小私企一般。而且全部人办公区域不大。总共100来人吧。...查看更多
投的市场总监匿名用户
未通过
投的市场总监,聊着聊着搞明白了,他们招的是销售,不是市场。基本就是:需要开拓全国范围内各种协会,通过各种协会卖会员,跟协会分成~
分两轮面试匿名用户
感觉没戏
分两轮面试,时间还分开两天,一面是部门负责人,通过了,二面是总监,让我回去做了个方案就没下文了,虽然工作内容不是很理想,但被骗方案还是挺无语的,毕竟这么大的公司,有点失望。
2 年前 发布
3 面试不难,基本条件符合都能过。匿名用户
确定通过
就是部门人事经理来初步面试,简单介绍了一下自己的情况,做个自我介绍。然后他告诉你大概工作内容以及薪资待遇范围。然后就是部门总监助理或者总监复试。由于推广部门继续人员,只要不是很差都会让你先去上班。在过程中.
和创未来,真的很坑人。匿名用户
未通过
先是人事面试然后是领导面试接下来让回去等通知老板会面试结果等了一周左右,HR来电话通知这两天会通知具体复试时间结果又等了几天,没有消息然后问了HR具体情况对方说到了老板那出了点问题,真不想说什么了。
媒介投放面试不好,共5轮面试无业游民
确定通过
一面 电话面试。hr问了一下基础情况,五分钟左右。现场跟负责人面试,广州这边办公地点在小区里,办公室很小,也没几个人。去到敲半天门才有人开,开了说来面试也没人理我,就让我搁原地站着,过了一阵子负责人才慢慢悠悠让我进房间面试。负责人很没有礼貌,拿着我的简历一直在贬低我,拿我跟她对比,把我说的一无是处,还教育我人生观。当时被她说的差一点就哭出来了。视频面试。只有我开摄像头,两个hr都关着摄像头,问了一些常规问题,当天下午就发了offer。最后没有入职,首先入职手续太繁琐,其次问了几个入职过的小伙伴都说是坑,招人刷kpi,一个星期达不到就赶人走,像我这种转行没经验的小白更不用说了,被赶是迟早的事。2300底薪要面三轮我是第一次见,一个星期就赶人走我也是第一次见。...查看更多
媒介投放面试很好,共4轮面试小马超神了
确定通过
一面 因为本人在广州,而公司在深圳,HR小姐姐通过招聘网站联系到我,加了微信,大概聊了一些个人情况,包括以往的工作经历、兴趣爱好、是否对城市选择有所犹豫之类的,第一轮面试是和HR小姐姐的视频面试,整个过程是非常顺畅的,HR小姐姐人很好,放开心态去聊就行,会简单问一些工作岗位的相关知识,只要有准备,基本是可以通过的,在这个面试过程中有任何的疑问都可以去问HR小姐姐,她都会很认真耐心得讲解的。二轮面试是和部门总监的视频面试,当然也不要太过紧张,总监个性非常随和,调整好心态以平常心去应对就行,总监也会问及一些个人的兴趣爱好、工作经历已经对职场的未来规划,更注重面试者的全面发展,可以说是非常nice的,面试时间大概有30分钟,但面试过程也是非常高效,下午两点面试,总监说最迟第二天给出面试结果,但当天就会出了,很幸运通过了面试。总之,面试是比较顺利的,来了公司也感觉不错,公司提供住宿和食堂,交通也比较便利哈哈,有机会的小伙伴不要错过哈!...查看更多
infp是职场黑洞了匿名用户
未通过
前两面很顺利,第三面由于自己心态和性格(infp人格)导致被自己弄的一团糟。第一面 电话业务面 42min(直属leader)自我介绍目前在做的工作基础的投放知识(ctr cvr roi等背后数据间的逻辑关系,以及如何解决点击率高,转化率低的问题?计划跑不出量要如何解决?如何优化成本?)对b站有什么了解?如果让你负责日本市场你会选择哪几个渠道?三种不同的素材,在日本市场做投放你会选择哪一个?为什么?为什么是这几个渠道,对日本市场的了解?之后是介绍公司和部门的基本情况。第二面 电话业务面50min (小组leader)自我介绍问了些背景问题,为什么研究生转专业基础的市场分析和市场投放问题根据产品特性(简单和抠图功能)提出投放素材创意。如果在日本做投放你会选择什么创意?(我说的利用当红明星或者kol当背景)逆问题第三面 现场ceo面试 30min 自我介绍 24年以来最自豪的事?(被问懵了,答得很差导致后续表现非常糟糕)你对我们产品有什么建议逆问题第四面 hr面试 30min兴趣爱好dreamwork是哪里逆问题...查看更多
媒介投放面试不好,共2轮面试用户422027
暂无结果
先在boss上,hr主动找我沟通的,这家公司主要是对接海外客户,做广告联盟业务投放的,看了下岗位语言要求要英语六级,六级我没考,直接跟hr表明说我只考了四级,hr表示说四级也够用了,看了我的简历之后就约我去面试。公司离地铁站和公交站有一段距离,大概走过去要15分钟。写字楼环境一般,附近吃的也比较少,街道都是比较老旧的样子。一进公司感觉气氛有点压抑,灯光昏暗,不明亮。办公室比较小,座位分成两片区域,略看30人左右吧,进门就一览无余,印象中没看到前台,我进门就是办公区,打了招呼说是面试的。正在工作的人指了指里面,hr坐在办公区的最里面,站了起来,带我去了一间会议室。进了会议室,hr让我坐会,然后过了一会,进来了一个比较年轻的女面试官,进来的神情就很高傲,我跟她打招呼说你好,她冷漠的回了句你好。然后开始自我介绍,询问岗位具体内容流程等方面。面试过程中,那个女面试官说话也感觉懒懒的,时不时表现出撇嘴的表情,给人一种很不耐烦,看不起人的样子,我不知道她是习惯性动作,还是只是对我是这样,整个面部表情给人观感很不舒服。然后问到语言这块,那个面试官看着我的简历,语气有点惊讶且带着不屑说:“大学英语四级?”我事先就跟hr说明我只考了四级的情况,听她那语气像是完全不知道一样,而且这句话语气我是明显感觉到不屑了。后面我问了薪资,hr说底薪+绩效,我追问底薪是多少,hr避而不谈,完全跳过我这个问题,反问我上家的薪资是什么,到最后我去了解这个岗位这个薪资具体也不知道是多少。很不理解,面试谈到薪资还避而不谈的,那我来面试还去了解啥。大概底薪很低吧,但是在boss标着的高薪资,不知是否是夸大其词。面试过程各种不适,如果是岗位匹配不合适就不要叫人来面试了,我是有意想在广告行业发展的,这样浪费双方的时间和精力。不是很好的面试经历。...查看更多
面试:媒介投放。面试体验平平,有一定难度,最终不通过。匿名用户
未通过
公司的位置在车陂联合社区,距离地铁站挺近的,走路5分钟的样子,通勤这一块问题不大,去公司面试在楼下要登记才能进去,办公环境一般吧,整个公司人不多,我目测应该在40人以下。面试的流程:去到按个门铃,然后扫个二维码等级面试信息,登记完之后就是面试。总共2轮面试,第一个面试我的是小组的组长,会根据你上一份工作来问,因为公司是乙方公司,业务比较杂,有小说、电商和网服等等。公司不会精细化划分,你要负责很多个业务的投放,前期会有人带你。还有,他们的业务对接的小老板比较多,你要自己对接客户,跟客户沟通。二轮面试应该是主管级的吧,问的问题比较泛一点,如果你之前是有经验的,她可能会问你一天的工作流程之类的,总的来说难度不大,公司也也比较缺人手。福利待遇这一块,说是双休,但是面试官有提到,可能有时候周六会要上班。工资问她,她说还要内部讨论,听到这句大概知道就没啥希望了,不过因为是乙方公司,也不想去。建议:如果你是刚毕业的应届生,建议你先了解以下广告投放这个行业,这个行业可以说是全年无休的,而且比较内卷,加班会比较多,能接受这些就去面试试试看。如果你有经验的投手,那你就考虑考虑要不要选乙方公司吧,不喜欢就别去面试了,别浪费时间。...查看更多
说明:市场推广经理面试经验内容由看准用户自行上传,仅代表内容发布者个人观点。看准网对相关内容的展示并不代表认同其观点。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。