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大胡子
面试了职位:商务渠道 - 西安
感觉靠谱
面试:商务渠道。感觉上还是很不错的,题目难度不大,对结果有把握。
感觉很好
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2023-03-17 发布
匿名用户
面试了职位:质量控制 - 西安
确定通过
泸州步长QA质量控制面试
通过宣讲会参加的一面,问了一点简历问题和职业技能,还有就是对岗位的看法。感觉是新公司很缺人,一面通过后,二面基本没有,带去参观了一下厂。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 西安
未通过
领导不尊重人
领导不尊重人,面试官很水!很气人,看公司的氛围不那么样,说多全是气,部门领导很高傲,不要你就问你一些很刁钻的怪问题!
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位:销售 - 西安
确定通过
面试之后,凭记忆分享。
经理面试的,面试过程还是比较轻松的,详细的问了之前的工作经历,交流了一下在销售方面的经验,经理给我一种很亲切的感觉。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 西安
确定通过
步长制药稳心颗粒产品线面试
先是地区经理面试,在公司的办事处,问了些简单的问题,也就是居民楼里面,有员工住,环境不是很好,给你感觉像是**。然后是大区面试,在办事处附近的咖啡馆,问题和地区面的雷同。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:家庭情况,为什么做医药代表,是否了解公司。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:会计 - 西安
确定通过
面试简单轻松,无压力。
面试简单轻松,无压力。两轮面试,HR面、然后部门经理面试。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:市场推广 - 西安
确定通过
面试挺简单,问的问题简单。
先进行了主管面试,问了一下工作经历,提交了简历,然后经理面试,问的也是基本情况,问的问题都还不难,入职前必须考试通过。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他
2 年前 发布
24
匿名用户
面试了职位:Android - 西安
确定通过
面试简单就一般问题实际回答就可以
自我介绍 总共三轮。第一轮是电话面试,针对简历提问得很详细。二轮是hr和主管面,形式是二对一。也是提问一些常规性问题,主要可能看你的总体表达怎样。三轮是总监面,也是一对一。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 西安
确定通过
不难面试,准备好就行
没啥说的。就一面地区,二面大区。地区和大区面试的都不难,主要看眼缘,其次看简历,最后看能力。入职感觉你不行就会辞退你。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:学术推广经理 - 西安
确定通过
面试事业九部某两个省份学术推广经理
负责区域两个省 负责产品:得必泰,银杏蜜环 工资待遇:需与HR谈,五险一金面试流程:首先是地区经理面试-HR视频面试回总部西安面试:西安总部某部长-西安总部某经理-西安总部某总-西安市场部总监***如果面试不通过不报销往返车票******岗前培训不带薪***各位准备参加面试的小伙伴一定要注意,HR会说的模棱两可,一定要问清楚。
2轮面试:视频面试、总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:两个方面:一是人资关注的问题,离职原因,职业规划,为什么选择此公司;二是专业相关问题:之前的工作职责,之前负责的产品等等;
2 年前 发布
公司对比
步长制药

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2轮面试:HR面试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2022-05-12 发布
匿名用户
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未通过
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这个公司很奇怪,既然不要合成的,那人事部门为什么还打电话让搞合成的求职人员来面试?结果去了以后,被人事经理or技术经理告知他们不要搞合成的!还害得别人请了半天假,浪费了将近100元工资,顶着炎炎烈日来你们这儿面试,还白来一趟!我也不知道是这里人事部门是吃闲饭的,还是故意想提高面试人数来刷自己的业绩,这种公司从这种招聘模式就可以看出,很不专业,也对面试者很不尊重!
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2 年前 发布
7
匿名用户
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确定通过
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Lyric
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2022-07-24 发布
匿名用户
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确定通过
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2 年前 发布
1
匿名用户
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2 年前 发布
匿名用户
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2 年前 发布
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匿名用户
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2 年前 发布
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匿名用户
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2 年前 发布
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匿名用户
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