市场文案策划专员面试概况
基于用户贡献的10条市场文案策划专员面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
深圳 清空已选条件
被心仪的行业及岗位选中,是一种什么感觉?匿名用户
确定通过
该岗位属于市场部,由市场经理一面,之后是老总二面。一面,经理告诉自己不要紧张,就当是朋友一样正常聊天就好了,问了些个人的性格、爱好以及对该行业的看法。其本人顺带帮公司打了下广告,因为当时自己很喜欢这个公司所做的事情,也没有很排斥。之后,还传授了下跟老总面谈的技巧,超nice。二面,谈及了产品、品牌的推广,以及自己此前的一些工作经历及作品。当天下午入职,接连着是一系列的活动来袭,当时充满干劲。但半年多过后,公司的管理、研发问题相继浮出,渐渐失去了激情与对公司的信心。现在已离开该公司,不太建议大家投递该公司了。(VR是趋势,但在国内要正经地崛起,还是比较难的)...查看更多
面试感受刚刚开始很不愉快。匿名用户
确定通过
HR一上来就很关注你结婚没有,害怕招人就放产假可以理解,但简历不是写 了未婚吗?直接找已婚的就好了。老板是一个比计较急脾气的人,讲话也能感受是个很直的。不过这样的人做事情也有好处干净利落。
2 年前 发布
2 好的开始是成功的一半。匿名用户
感觉靠谱
企划部领导很不错,说话做事看起来都挺靠谱。问的问题专业但并不刁钻,见了个副总,人很亲切,人事老大有点老油条,问公司情况,他说,你问我就说,不然我怎么说,本来都决定入职了,看看他还是算了。还有,竟然跟我吹嘘代言人,呃呃,作为在品牌推广工作n 年的人来说,好多大牌都见了,听着有点无语。...查看更多
2 年前 发布
2 面试分两轮,人事和用人部门总监。匿名用户
感觉靠谱
面试分两轮,人事和用人部门总监。人事就是平常聊天,主要看你之前的经历与他们的要求是否吻合。用人部门看你做过的拿得出手的东西他是否满意。总的来说流程简单。
今天面试过了,环境还不错。匿名用户
确定通过
今天去面试了,大致聊了下公司产品线情况和公司后期的动向,感觉还行。面试的领导也都挺亲切的,整个环节比较轻松。
有点难,刚毕业过来面试的。匿名用户
感觉没戏
面试心得体会 我的第一次面试是以失败而告终的。不过我认为,失败是成功之母。虽然失败了,但是失败在某种意义上说也有成功的一面。因为通过这次面试可以看出,我到底有哪些方面的不足,并从中发现很多问题,教会我以后怎么做。它还让我知道当我毕业离校以后,我要开始接触这个社会了,踏上自己的工作岗位,我到底如何面对工作上碰到的各种难题。通过面试,我已经知道自己缺少哪些能力,自己也慢慢开始积累一些经验,并从中吸取教训,掌握了许多面试技巧。这样在以后的面试中,可以顺利通过。...查看更多
一个萝卜一个坑,合适就能进。匿名用户
确定通过
面试我记得是初面一次,项目负责人,二面一次,公司老总。主要问一下岗位需要的技能与你自身的技能和经历是否匹配,以及匹配度是不是很高。面试官都还是不错的,如果合适基本没什么大问题。公司不是很大,进去基本一个萝卜一个坑,有挑战,发挥空间也很大。
有4轮面试,第一轮电话面匿名用户
感觉没戏
有4轮面试,第一轮电话面,第二轮是hr面,挺专业的,会问的很深入,包括你个人生活的方方面面,而且会看作品,第三轮部门负责人面,工作问的比较多,通常这一轮会谈及薪资了,部门负责人和我解释了薪资的分级及年终奖构成还有股份这一类的,然后就说还有一面让好好表现。第四轮hr经理面,也叫综合面试,我就是这轮挂了,面试官很是傲慢,而且不让你把话说完,一直打断你说话,而且纠结于你过去的工作经历,原来我以为这面不会再刷人了,通常都是聊聊家常你个人性格爱好薪资什么的,结果这些都没问,唉,我当时就感觉不好了,回去给联系我的Hr发短信,他告诉我这一面挂了,气死我了,真是莫名其妙,部门经理都Ok了为什么最后hr经理可以刷人!...查看更多
2 年前 发布
1 一天跑了好几个地点面试!匿名用户
感觉靠谱
几个面试官感觉都偏年轻化,面试比较随意,不够正式。业务部门之间的沟通有点问题,导致几个办公地点之间跑来跑去,最后都不知道自己面什么岗位了,晕。
一共面试了三轮,填好个人信息后进入面试环节。匿名用户
感觉靠谱
一共面试了三轮,填好个人信息后进入面试环节。
①第一轮是部门同事面试,一个很可爱的小姐姐面的,后来听部门主管说她对我印象不错。主要有几个环节:自我介绍,看以往作品,可以了解个人的一个文风,开始给她看的是发出去的作品,后面用U盘给她看了以前的一些作品。好像感觉蛮不错,还问了我什么时候可以来上班…然后
②进入第二轮面试,HR面简单的跟HR相关的一些问题,比如工资,社保公积金缴纳时间,以及上下班时间。社保是每月15号前入职立马交,但公积金是三个月试用期结束后开始。后面说工资是用人部门决定的。
③部门老大面一位穿着蓝色衬衣的中年男子,根据我的简历提了一些问题。比如:如果你来我们公司,能给我们提供什么?我根据实际情况回答的。还看了一些以往的作品。然后最后问我现在是不是已经离职,如果我真的考虑好了,模仿他们的公众号写一篇类似的文章,然后给到他。说看后觉得OK就可以去上班了。额,现在想来,已经是上周的事了。不知道别人有没有遇到类似的情况的?
...查看更多
面试应该有两到三轮,分享一下我的一面经验。匿名用户
感觉靠谱
面试应该有两到三轮,分享一下我的一面经验:
①填写个人信息,笔试的话问的是近期的财经热点,以及对这些热点的看法。
②面试环节两个面试官,一个部门老大,一个后期精英同时面我。根据我的简历问了相关的问题,和根据笔试回答的内容问了一些问题,比如,如果你来写“蚂蚁集团上市,写三篇文章,会怎么来写?写哪些方面?”,总共问了几个,还包括科创板一周年。(写这个会不会暴露我自己)我就现成想了几个回答了(看临场反应和对新闻事件的敏锐度啦),也对比了他们同事想的方向。中间还沟通了很多,此处省略一万字。
然后其中一个面试下来感觉非常不错,我也觉得这样的领导很好,特别友好。然后让我准备后面的面试,多看看港股解码的一个成文风格。还告诉我,后面还会有香港总部的一个面试,会通过视频面试,可以在家面试,也可以到公司进行视频面试。大概就这么多吧。
...查看更多
面了两轮,希望对大家有帮助吧。匿名用户
感觉没戏
面试两轮,包括上一条也是我写的。第一轮面试感觉有戏,第二轮即终面,面试下来感觉没戏。➡️两个环节,自我介绍,问答。主要讲讲第二轮面试,到公司跟香港总部那边进行的视频面试,面试官是董事长助理。两面试者一起进行的视频面试,说实话紧张了,等第一个人面试的时候特别紧张(这个过程压力特别大(脑袋里一直在想怎么做介绍,怎么才讲得好)。
➡️针对简历问了几个问题,回答得不好,可能是我理解有偏差/误。下楼的时候跟另外一个伙伴讨论了一下,回答得都不是很好,他说,前一个问题没回答,后面答的时候有点跳跃了,因为我们是交叉回答问题的。应该无缘了。想去这家公司的小伙伴,建议这样来答:ⓐ整体市场➡️行业➡️个股/公司内部/业绩等等。ⓑ从不同角度,对固有的就从大到小,或从小到大。或投资人,投资者,媒体等Ⓒ在现有的基础上增加你的新想法。
...查看更多
面试很简单,基本就是他们领导看上你你就能进去柚子茶
确定通过
有一个五天的试工期,试工期没有工资,不签合同,工作环境老旧,试工期考核没有具体标准和指标,一个职位提前招好几个人,然后只留下一个人,面试过了也不提前告知最后只留用一个人,还要看你会不会圆滑处世,试工第一天有没有跟同事相处沟通之类的乱七八糟的标准,过了五天试工期,试用期六个月,工资发放要扣20 %,基本到手也就4k,总而言之特别不靠谱,如果手里有其他offer的不建议为了这公司放弃其他的,实在找不到工作垫底的再去考虑这公司吧...查看更多
面试:采编。不太靠谱的面试,没啥难度,目前还没出结果。别墅区鼠标教育产品研发
暂无结果
一面 过了很久几天才通知面试,面试后留作业给你笔试,笔试提交后,说晚点给结果,然后就没消息后面主动问结果,说给你安排二面,好家伙,说了二面一个大概日期后,具体时间没说,又去问,就直接放飞机说,领导都出差了。一点都不真诚,你不主动找她,她就不通知,也不说你不合适,反正就是溜着你。不是看着对文字的热爱,早就骂人了,亏还打着文化的旗号,总之不行这个公司...查看更多
说明:市场文案策划专员面试经验内容由看准用户自行上传,仅代表内容发布者个人观点。看准网对相关内容的展示并不代表认同其观点。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。