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工程公司项目经理工作内容

工程公司项目经理做什么的?通过真实的招聘信息了解工程公司项目经理工作内容,掌握企业对工程公司项目经理的要求。同时该职位有10000条工资、623条面试,更全面了解工程公司项目经理工作职责。

10000条工资 |623条面试

工程公司项目经理工作职责

1. 公司装修项目工程管理。
2. 对装修图纸的审核调整和修改。
3. 现场工程协调。
4. 预决算的控制。
5. 对公司所有项目的把控和决策。
6. 对工程质量和进度进行把控。
7. 对施工方和供应商的评估和考核。
8. 项目巡查工作,验收工作,洽商审核。
9. 定期开展工程项目的相关会议,提出项目进展中发生或可能发生的问题并落实解决。1

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企业对工程公司项目经理要求

以下内容来自看准网企业对工程公司项目经理的职责要求

要求A

岗位职责

1. 必须承担项目工程施工管理的领导责任,执行“承揽合同”中公司所应履行的各项条款,实现项目施工管理目标。
2. 必须纳入建设单位项目工程的组织管理体系,负责协调、处理项目部内、外关系,组织、领导项目部管理人员与施工队实行项目工程的施工管理。
3. 必须贯彻执行国家颁发的《建筑安装安全技术操作规程》,遵守项目建设单位、总承包的各项规章制度与管理条例,不得违章指挥及违章作业。
4. 必须执行项目工程的计划管理,充分做好项目工程施工前的各项准备。
5. 必须严格督查“安全文明施工规章制度和管理条例”执行情况,规范施工人员及机械设备的操作行为。
6. 必须严格督查“施工技术规程”的执行状况,规范施工人员的作业技术和管理活动的行为。
7. 必须掌控项目工程施工进度,分析影响工期的偏差程度,找出过程中存在的问题,及时、合理调配施工人员与机械设备。
8. 必须严格督查“材料管理规章制度及条例”,负责材料的验收、入库、领用程序。
9. 必须组织、参加项目工程的各项验收工作,编制项目工程验收整改通知书,对存在的质量问题及时组织施工队完成整改。
10. 应负责项目工程进度款的催要及工程变更签证。
11. 应负责处理施工过程中所发生的一切突发事件。
12. 应负责审核施工队的“项目工程量结算书”,编制“项目工程竣工报告书”、项目工程档案。
13. 应加强项目施工人员的技能培训,质量、安全意识教育,开展施工质量保证与安全文明施工的研讨交流活动,参与公司的企业文化建设,提高施工人员的思想、职业素质。

任职要求:

l 资历:
• 工民建或工程管理专科及以上学历。
• 三年以上建筑工程管理工作经验。
l 品质:
• 具有对公司忠诚,勤俭自律,公正客观、正直诚信。
• 敬业爱岗,积极主动,工作有激情、热情,责任心强、敢于承担责任。
l 知识:
• 具有建筑工程施工和管理经验,积极好学上进(如:编制施工组织设计、工作联系单、签证等)。
• 熟悉、使用CAD绘图软件。(如:节点图绘制、签证书写、工作联系单编制、施工进度表编制等)
l 技能:
• 了解国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。
• 熟悉公司产品有关的国家行业规范、标准及施工工艺,熟知工地施工管理流程及安全常识。
• 领导项目部管理人员实施项目工程之质量、进度、材料设备、安全文明施工等管理能力。
• 较强的与人沟通的能力,组织、协调、处理外部关系与突发事件的能力。

要求B

岗位职责:
1.根据总公司下达的经营目标,拟定年度经营计划,并分解至各业务部门和职能部门;
2.审批并上报工程公司的年度预算方案,根据总公司批复的年度预算方案实施费用控制
3.负责工程公司的日常经营管理工作,对工程公司的日常经营管理事务进行决策;
4.对下辖各部门的工作进行计划管理,并通过跟踪、辅导、考核等方式督导各部门的工作成果实现;
5.协助相关部门展开外部关系的协调、公关工作;
6.领导相关部门完成工程招投标工作;
7.通过管理,严格控制合同约定的工程项目的质量、进度、成本、安全等关键要素,承担最终领导责任;
8.督导项目经理完成工程项目各阶段的回款跟进工作,必要时直接参与到回款工作,确保公司资金安全;
9.参与维护相关政府部门及甲方的关键管理人员关系,建立良好的互信机制;
10.负责公司内部人员的调配、安排等工作;
11.负责完成直接上级下达的其它工作任务。
任职条件:
1、35-50岁,大专以上学历,工程相关专业;
2、从事工程类管理工作经验5年以上;
3、有一、二级建造师证及工程相关职业资格证佳;
4、判断力、分析力、执行力强,有较强的沟通协调和组织指挥能力 。
地点:南京市浦口区泰冯路81号(高新医院)
公交线路:盐葛、鼓扬、636、江扬至高新医院下即到(江北事故理赔中心院内)
电话:人力资源部
一经录用待遇从优!!!



要求C

【岗位职责】
1、在总经理的领导下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务;
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,审定设计方案、设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。
5、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,并在建设过程中严格控制把关,降低建设成本,争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地法律、法规、政策和公司规定,根据公司的标准工作程序,结合工程所在地的实际,主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施,并向公司领导及上级主管部门报告计划的实施情况,组织编制年度工作总结。
8、参加对重大事故、重大安全事故的调查处理和审查施工单位编制的事故整改方案。
9、组织对重要分项工程、隐蔽工程、样板、结构试验的验收并进行审核,参加对重大施工技术问题的攻关和解决。
10、组织人员审查竣工资料,参加单位工程及单项工程的初验,组织竣工验收;负责办理公司工程奖项目及科技成果项目的申报工作。
11、负责起草与工程相关的合同及材料、设备供货合同,组织与承包商、供应商进行合同洽谈、队伍考察等准备工作,负责做好工程投标的各项工作。
12、做好工程部对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护良好的建设环境;负责协调工程建设相关各方的业务关系,以及工程部和公司其它部门间的协调与配合工作,负责处理现场突发的有关重大问题。
13、定期组织对各建设工程的检查和对重要的分项工程抽查,及时了解、发现、处理问题,督促、指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作。
14、负责对部门内各项工作的布置、检查和落实,检查和考核本部门员工的工作,客观评价其表现,并对员工的教育、培训提出奖惩、使用建议。
15、参与公司项目发展计划的制定,协助财务部做好工程成本控制等工作。
16、完成公司及领导交办的其他工作。
【职位要求】
1、 年龄26-40岁,男女不限,大专及以上学历
2、 有2年以上相关项目管理经验者,懂装饰装璜项目经验优先。
3、 有工程相关职业资格证书优先
4、 能接项目者优先
【待遇及福利】
待遇面议:基本薪资+绩效薪资+项目提成
福利:
1、五险
2、带薪年假
3、专业培训
4、免费旅游
5、每月评选及聚餐
6、宽广的晋升空间
Tel:025-******
QQ:******

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工程公司项目经理工资概况
平均¥— —

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

工程公司项目经理就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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