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北京特训连科技有限责任公司
北京 · 电子商务 · 20-99人
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北京特训连科技有限责任公司
简介
北京特训连科技有限责任公司是国内领先的前沿科技领域综合教育解决方案供应商，致力于网络信息安全、移动互联网、云计算、大数据、电子商务网络营销等前沿科技领域的软件开发、电子商务及项目管理等人才培养，拥有中关村软件外包资源平台、中小企业合作发展促进中心，是一家集软件研发、服务外包、岗前实训、系统集成于一体的高新技术研发类企业。中软创新总部设在北京中关村软件园，在上海、郑州、西安、南宁、合肥、济南、成都、石家庄等地设有分公司和大学生就创业实训基地。北京特训连科技有限责任公司积极响应国家“十二五”发展规划，大力发展移动互联网、云计算、大数据、物联网、智慧城市等为核心的新一代信息技术战略性新兴产业，在企业实训方面，创新手段、创新内容、创新体系、创新形式，以满足日新月异的人才需求。中软创新基于国内外知名院校的前沿课程体系以及一线企业的人力需求，依托政府、高校及企业资源，自主开发了移动互联网、企业级互联网开发、大数据、互联网营销等领域的专业人才培训体系、高端课程和人性化的教学平台，并建立了广泛的软件技术人才培养及输送体系。北京特训连科技有限责任公司高校服务内容共分为学院共建、专业共建、师资培训、就创业培训、国际合作办学五大服务模块，和高校服务体系紧密匹配。北京特训连科技有限责任公司以培养高层次、创新型人才为目标，通过引进企业导师授课，与腾讯（北京）总部、新浪、华为高科、中科大洋、海颐软件、中科时代、银河创想、软通动力、华为、汉王科技、启明星辰、IBM、百度、联想、浪潮等数十家知名企业共建人才输出培养基地，成为高校与企业间的桥梁，打造创新人才培养模式，为高校、政府、企业、产业园区等客户提供定制化教育解决方案、出国留学项目以及人力资源服务方案。与全国知名高校及地方本专科院校共建专、本等不同层次的专业方向，合作对象覆盖了公立和私立院校，每年为产业培养和输送了数千名创新型人才。北京特训连科技有限责任公司不断拓展行业内部合作与发展，采用更适用于中国本土的解决方案和技术平台，并以雄厚的项目经理团队、前沿技术、扎实的岗前项目实训及就业保障，向全球客户提供专业技术支持、IT工程师人力资源服务。不断进取以期成为中国软件技术领域的领航者和唯一的软件工程师标准制定单位。
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视觉算法实习生面试总结
面试职位： 图像算法工程师-实习生-北京
先做笔试题，包括手推线性回归，递归求阶乘程序，经典网络计算量比较（VGG、Inception、AlexNet）Linux 常用命令等。 然后是面试官现场面试，算法部分： 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label，检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference，避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别，谁更快，谁更准？(一般来说 Faster R-CNN 更准，SSD 更快，当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构，正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理，目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。 代码部分：1. 青蛙跳格子，第一问是否能到达终点，第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。
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2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位，去之前特意在网上查了公司的情况，觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格，由于面试的人多就在沙发上写完的，有以下几点供大家参考： 1）刚到前台就觉得公司吵，后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声，就像是进了一个聚会场； 2）公司年龄层偏小感觉管理的很随意，HR看起来很和善，但是很不专业，不认真听面试者的回答与阐述，明明是几分钟前刚回答过的问题，又拿出来问，直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题，她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少，请问6年前的薪资有参考价值吗？物价房租都涨了多少辈了？简直就是一个很白痴的问题！ 3）最后这家公司地铁不方便 ，公交其实也不是很方便，感觉很一般，初试完后根本不想再来。 为什么离开上家公司？为什么选择我们公司？问了很多。
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面试结果： 未通过
面试难度： 很容易
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刚面试完作业帮，我来说说。
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刚面试完作业帮，我来说说。实习生什么福利都没有，五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说，先看看实习生的待遇能不能接受，底薪2000加绩效，因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元，餐补200元，晚上10点以后的打车补助，通通都没有，还腆着脸问我再次问能不能接受，之后让我做一个自我介绍，当时瞬间恶心的话都不想说，草草做了个介绍。 之后一直问关于这个职位，我的优势是什么？我没有优势，一点点优势都没有，还没入职就1000多块钱没了，我能有什么优势。难道是默默接受这些，屁颠屁颠的给你傻干活，最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资，还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼，作业帮再见！不，拜拜了您！
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 一般
面试感受： 不好
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