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公司简介:海纳视觉设计传播机构是一家集广告设计、画册设计、企业VI设计、包装设计、海报设计、标志设计、封面设计、影视动画、网站设计、印刷于一身之专业设计服务公司。我们能迅速认知客户所在行业并深入开展工作;作为一家专业的设计公司,来自各行各业的客户要求我们具备能迅速而深入地切入客户所在行业的素质。我们凭借专业有效的工作方法,成为敏锐的观察者和敏捷的行动者。我们能以平和的心态创造持续、长久的服务;面对来自不同领域、不同层次的客户,我们可以做到不骄不躁,精益求精,以我们的努力换来相应的回报,以我们的耐心、细心、恒心为客户创造价值。我们能在专业领域内提供更为全面、专业的设计服务;我们努力在企业形象设计、平面设计这一领域内做到最专业、最全面。我们用心做好每一件有助于提升客户企业形象的事。海纳视觉设计拥有独特的创意,表达您的公司形象或产品。我们用最新设计理念,为您的市场营销增添光彩。我们强调创新性的视觉设计,以实效性为基础,从市场出发,充分与客户进行交流和沟通。并以优越的设计团队和完善的服务,期望与客户成为密切的合作伙伴。我们的设计师都是具有专业素养的年轻人,均毕业于专业美术院校。我们实干而富有朝气、有经验且具有创新意识,以\为客户提供一流设计、协助客户塑造良好企业形象\"为目标,\"诚信为本、服务至上\"为原则,本着踏实、勤奋、勇于探索的精神,多层次、全方位为客户提供满意而有效的服务。"
...查看全文公司简介:海纳视觉设计传播机构是一家集广告设计、画册设计、企业VI设计、包装设计、海报设计、标志设计、封面设计、影视动画、网站设计、印刷于一身之专业设计服务公司。我们能迅速认知客户所在行业并深入开展工作;作为一家专业的设计公司,来自各行各业的客户要求我们具备能迅速而深入地切入客户所在行业的素质。我们凭借专业有效的工作方法,成为敏锐的观察者和敏捷的行动者。我们能以平和的心态创造持续、长久的服务;面对来自不同领域、不同层次的客户,我们可以做到不骄不躁,精益求精,以我们的努力换来相应的回报,以我们的耐心、细心、恒心为客户创造价值。我们能在专业领域内提供更为全面、专业的设计服务;我们努力在企业形象设计、平面设计这一领域内做到最专业、最全面。我们用心做好每一件有助于提升客户企业形象的事。海纳视觉设计拥有独特的创意,表达您的公司形象或产品。我们用最新设计理念,为您的市场营销增添光彩。我们强调创新性的视觉设计,以实效性为基础,从市场出发,充分与客户进行交流和沟通。并以优越的设计团队和完善的服务,期望与客户成为密切的合作伙伴。我们的设计师都是具有专业素养的年轻人,均毕业于专业美术院校。我们实干而富有朝气、有经验且具有创新意识,以\为客户提供一流设计、协助客户塑造良好企业形象\"为目标,\"诚信为本、服务至上\"为原则,本着踏实、勤奋、勇于探索的精神,多层次、全方位为客户提供满意而有效的服务。"
...查看全文面试职位: 图像算法工程师-实习生-北京
先做笔试题,包括手推线性回归,递归求阶乘程序,经典网络计算量比较(VGG、Inception、AlexNet)Linux 常用命令等。 然后是面试官现场面试,算法部分: 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label,检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference,避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别,谁更快,谁更准?(一般来说 Faster R-CNN 更准,SSD 更快,当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构,正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理,目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。 代码部分:1. 青蛙跳格子,第一问是否能到达终点,第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 销售管理-深圳
2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位,去之前特意在网上查了公司的情况,觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格,由于面试的人多就在沙发上写完的,有以下几点供大家参考: 1)刚到前台就觉得公司吵,后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声,就像是进了一个聚会场; 2)公司年龄层偏小感觉管理的很随意,HR看起来很和善,但是很不专业,不认真听面试者的回答与阐述,明明是几分钟前刚回答过的问题,又拿出来问,直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题,她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少,请问6年前的薪资有参考价值吗?物价房租都涨了多少辈了?简直就是一个很白痴的问题! 3)最后这家公司地铁不方便 ,公交其实也不是很方便,感觉很一般,初试完后根本不想再来。 为什么离开上家公司?为什么选择我们公司?问了很多。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
面试职位: 课程顾问-北京
刚面试完作业帮,我来说说。实习生什么福利都没有,五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说,先看看实习生的待遇能不能接受,底薪2000加绩效,因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元,餐补200元,晚上10点以后的打车补助,通通都没有,还腆着脸问我再次问能不能接受,之后让我做一个自我介绍,当时瞬间恶心的话都不想说,草草做了个介绍。 之后一直问关于这个职位,我的优势是什么?我没有优势,一点点优势都没有,还没入职就1000多块钱没了,我能有什么优势。难道是默默接受这些,屁颠屁颠的给你傻干活,最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资,还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼,作业帮再见!不,拜拜了您!
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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