上海以为科技公司面试经验

应付账款组组长面试，单面，问了一些会计专业相关的问题，谈了谈个人情况，包括能不能长期实习等，气氛比较轻松。

公司在别墅区不太好找，入门先填表格，详尽而老套。技术经理和人事一起和我谈了半个小时，感觉很满意，问我工资多少。然后请示老板，老板同意开始谈其他细节，试用期三个月，表现好可以提前转正。但是工资试用期80%，我表示接受不了。然后请示老板，老板很忙。老板助理下来救场，又聊了半个小时，表示做不了主，然后请示老板，老板还是很忙。就约了周末，再聊。后来我就借故推掉了。

当时是有小组组长面试，把我带到会议室，四十分钟填一份基本信息，再做一篇英语阅读，四十分钟之后再根据阅读的文章进行提问，全程用英语回答。

很简单 主要问几个专业知识就可以了。没有什么其他的 再就是了了薪资待遇 工作时间等。还有工作范围就没有什么了。经历很随和。很好的人。

面试中规中规，由于以前熟悉相关领域，面试起来还是比较简单；要求三年以上相关工作经验。对电路、PCB板的设计，嵌入式技术或专业软件方面有较强的理论基础和一定的实践经验，能够承接工业产品（软、硬件）的开发、设计等；独立解决在设计过程中发生的实际问题，有计划性的完成相应工作。对团队忠诚，有一定的协调能力、人际交往能力，工作积极性强，具备良好的团队协作精神和沟通表达能力，有较强的英语综合能力和相关电子装置开发经验者优先考虑。

一面：部门领导及相关负责人把关，先做日文的介绍，对上一家离职的原因以及本次来找工作的原因要求说明较详细。会有中译日以及日译中的笔试部分。 二面：谈待遇和工作条件。也会对一些细节要求过多。

面试的是老板，老板娘，都挺好说话的，就是简单介绍一下自己的基本情况，工作经历，对这份工作的看法和薪资要求，原来公司的离职原因。就等通知上班了。

就是随便问问的，开始笔试的时候有英文答题，像阅读理解似的，主观题都是，印度什么税的，记不得了有点，但是仔细看也不难。面试就是套路了，个人介绍，职业规划。

3轮 其中店面挺难的 但认真准备就行 就是一些面试时的成规问题 由于是英语 就有些吃力 建议多练练口语

去的时候填个基本信息表，简单和hr做下自我介绍，问问简单问题，聊了下公司大概情况，介绍了岗位大概情况，有无加班等。详细的岗位信息职责和部门主管再谈。