数学教师

感觉靠谱

笔试

先是笔试，然后出公告，通知面试，面试方式是试讲，下面有7、8个老师。

化学教师

确定通过

交简历，单独谈话，试讲

数学老师

确定通过

HR会先让你填一份基本信息表，然后就相互了解基本情况。注意这个公司有个不成文的规矩就是近期参加过公考（考研、公务员、事业单位等）或有公考打算的都不考虑录用，所以你如果安心想在这里做就不要提这些。公司待遇还是不错的，对于数学老师来说，月薪上万都是小问题，寒暑假厉害的老师一个月可以达到5万左右（这是里面工作的老师告诉我的）。公司只买五险，不买一金。 面试过程挺轻松的，就相互了解一下基本情况，问问你三年内的规划。他们比较看重有教育心的人或曾经有过相关教育经历的人。既然是要当老师的人，在面试过程中你就要表出外向、活泼、开朗、善于表达这些特点。 面试完了就做一套数学试卷，有13个题，有涉及初中知识的和竞赛题，难度中等，时间两个小时的样子，快一点的话一半小时可以完成。做完题就让回去等通知，一般当天就回通知面试结果。

教师

感觉靠谱

留作业

面试一共有五轮左右，第一轮到学校投简历，简单的问一些问题，登记一下你的大学成绩例如专业排名上什么的，还有会问到高考成绩你直接说就可以，你可以简单介绍一下你的实习经历他们比较看重这方面。一天过后会有人通知你简历投递成功让你去学校确定信息然后交100报名费，差不多一周过后就让你上午做高考题，当然体育也不例外，下午给你20分钟备课然后讲课。忘了回去等通知。当天晚上会出通知让你第二天带上奖状身份证什么的去核查。听说后面还有面试，考核。感觉还是难，主要是备课时间短。

教师

确定通过

校长介绍工资待遇工作内容等，让应聘者更家的了解学校以及工作，并告知面试通过的时间，上班时间等，做一个双向了解。

英语教师

确定通过

电话面试留作业部门主管面试

先是试讲十五分钟，自己准备，面试官就是校长，大概三十岁。不是很尊重人，只讲了十五分钟就接了两个电话，面谈的时候还点评我怎么怎么没他讲课好，其实就是套路。然后问了一些问题，喊我下周入职。戴氏的老师和领导都很年轻，全民营销，老师也要去销售课程，老师进去不是很能增进教学经验，反而是锻炼你的销售经验。