广西中宅建筑装饰工程集团有限责任公司面试经验

从投简历到接到面试电话，只有几个小时，这是我觉得他们公司很专业的地方，至少HR很专业，因为接到面试通知当时已经是晚上9点多了，HR是在加班。毕竟招聘的岗位非常多蛮可以理解。面试时间是早上九点半，当时去的时候，只有一个前台在，我走过去咨询，告诉她我是来面试的，她头都不抬，非常傲慢。但是公司其他人过来跟她打招呼她就换了一副嘴脸。填好面试表，等了一小会，进去面试了大概一个多小时。首先是自我介绍，这应该是每个大公司第一个面试环节。第二个环节他开始让我回答一些他的问题，无关专业性。比如说，在我之前的工作中，遇到的最不可以承受的事情是什么，为什么会发生这样的事情，我是怎么看待它和解决它的。第三个环节他开始介绍公司，介绍职位的工作内容，薪资福利。如果能过了这关，会直接到HR主管过来面试。基本上主管问的也是同样的问题。如果都通过了，第二天就会开始试工3天。

面试就是人事部按照惯例问一些常问的问题 比如什么专业 会什么软件 然后和你说一下公司的发展 待遇之类的 要出苦耐劳什么的 因为人员流失也大 对招聘者来者不拒

实习基本就是随便看着简历问了一下，实习内容也比较简单。

没有什么固定的流程，先是HR视频面试，接着去见老板。和老板喝茶聊天，问的基本是行业里最实在核心的一些数据和情况，所以几句话基本把核心问题了解完了，接着就是闲聊中互相了解。

告知需要做方案再决定是否录用，涉嫌套取方案

人资问的主要还是问一些经历，然后具体财务经理会问一些专业的问题，但是不会太难的，一般的会计或者出纳岗位都不需要专业性太强，感觉就是随便聊聊，主要还是看临场发挥，有没有大方从容吧，感觉还好！

这家公司规模还不错，这家没面试题，主要是针对项目，问我遇到过什么问题，为什么这么设计，好处在哪里，我都一一解答了，聊得时间蛮久的，最后他说他们加班可能会少，团队目前就5个人，问我能否接受，然后又说自己公司很有前景什么的一堆。

问了很多问题，有的我答不上来。网上查了一下，似乎有一些负面消息。办公区域还挺大的。

记录一下面试中提出的问题

先通过电话邀请面试 然后HR会问一些平常的基本问题进行简单交流 然后就是主管询问些技术问题 最后回家等通知