哈气面试经验

总工不到分钟，比较喜欢要男生，要硕士以上，自我介绍问问情况工作意向。还有期望薪资，是否有其他选择等。

先电话联系，然后面试，面试通常一对多，2-3名面试官与你面试，先自我介绍，然后问一下学习、工作经历，问一些对单位的管理、看法，比较常规也比较轻松。

就业办老师联系的 问了高考成绩 六级成绩 在校成绩 会的软件啥的 后面就是介绍待遇了 说是13.6w年薪加1.8w补贴 本来想去 看到知乎劝退贴薪资灌水贴又犹豫了

只有一面，校招宣讲会的时候投了几份简历，几天后就有几个分公司的人力资源主管加我，简要沟通过后进行了视频面试。主要是自我介绍，然后是关于岗位的沟通

就看了一下学校和成绩。然后就分到下面子公司了。当时是下午去的，负责招聘的都着急走，就问签不签，签就抓紧。

所谓的面试都是宣讲会之后和hr交流，我交流了三份子公司谈了简历，聊的还可以，甚至还跟我谈工资要签协议，还让我过段时间去厂里看看，然后就没有然后了，如果说直接不用我面试还没这些事，然而你们知道吗，第二天有一批人已经面试了，但没叫我，让我以为自己可能被刷了，可是我后来还是收到了面试通知，但收到的时候，没提时间，我问hr，结果hr已经跑了，跑了，告诉我去别处招聘了，而且我也因为这件事怀疑人家是不是在变相拒绝我。 现在我取得了其他企业的offer，也是个可以接受的企业，其实我比较看好哈电的，然而迟迟不面试，没offer也没谈待遇，我也不好等着别家offer失效了去等一个不一定满意的机会啊，对事不对人，我觉得这事哈电的hr做得很不厚道。

记得研究生找工作时，哈电集团的人力来学校开宣讲会。会上仅仅到了三个学生，两个人力资源的有点挂不住脸了，埋怨学校没有安排好等等。俩人就简单介绍了下企业情况，什么大国重器什么共和国制造业长子blabla的。会后跟我简单聊了几句，内容基本就是唠嗑。隔几天就给我打电话说可以签三方了。 我当初选择来哈电的唯二原因就是稳定+离家近，现在看来这是人生中最大的选择失误了，当初在这个人生重大选择中没有很慎重，拿自己的职业生涯当儿戏了。未来一段时间的最大目标就是逃离哈电，纠正自己的错误。

专业知识会提及，个人大学和研究生成绩单也会问及，会对里面的某些科目和做过的项目情况细细问，所以没有的东西不要随便写。

一大群人一起在会议室听了一下企业文化，之后人劳处负责人介绍了一下招聘职位，之后点名一个一个去办公室谈话，主要问些个人情况，家庭构成，学习经历等。

老牌国企，专业面试内容不多，主要是聊聊个人对工作的看法之类的，包括为什么愿意去东北，家庭里是否支持，以后的发展规划