平面设计

确定通过

总监/老板面试

就是家坑人公司，面试答应条件。实际不断拖延。说白了就是不兑现承诺。然后再骗下一批面试者

运营

感觉没戏

其他

不错

Java

感觉没戏

总监/老板面试

1. 面试过程中全部问的都是业务或技术问题，没有其他的2. 面试官对简历上的项目全部都问到了，且问得非常具体（比如面试官问到了ERP报价、计划生产、打报废、成本核算等具体做了什么，以及在线花店、测试在线网站等具体做了什么，用到了什么技术等），可是我自己回答得很模糊，自己事前没有准备得很充分，这也是本应可以做到的，下次面试前一定要尽全力熟悉所做项目的细节并在事前进行模拟表述3. 面试官很在意在以前项目中是否使用到了一些互联网项目用到的一些较高级的技术，比如高并发、性能调优、微服务、中间件、对象存储、网络协议等等，这些我以前项目里都没怎么用到，基本都答不上来4. 面试官问题提完后我主动询问可否展示自己准备的一些项目材料，面试官同意并过来让我展示给他看了。这个环节感觉做得还不错。不过还是有点太匆忙，当时也是感觉到面试官想早点结束，所以就选了几个匆匆过了一下，以后有机会可讲得再具体些5. 整体上感觉面试官态度很好，很友善，除自己表现差外其他都还挺好的6. 公司在大厦写字楼里，环境挺好的，不过厕所没有无障碍，应该只有蹲坑，且只有两个蹲位。公司走廊有专门的密闭吸烟区，还挺不错

农业技术员

确定通过

总监/老板面试

首先，公司是新成立小公司，比较缺人，所以我经人介绍之后直接去了。面试主要过程是问一下什么专业，虽然专业并不偏向农学，但是老板看我人比较踏实，然后去了公司基地，问我能不能接受大棚工作，我说可以，之后就入职了

打单员、输单员

确定通过

填信息表群面/无领导小组

就是一骗子公司，以招聘形式拉人头，先以高薪忽悠人，进去后告知实习期需要自己充钱进去打单，设置的考核标准高，考核期需要充更多钱进去打，然后充了钱会告知你考核不通过，如果需要继续就要重新充钱进去考核任务，或者当兼职，不给底薪只给返佣，千万不要上当，在那里待了两三周，工商局和劳动监察大队去了几次，后面我才反应过来，

市场营销

确定通过

视频面试群面/无领导小组部门主管面试+1

一面 先是hrbp介绍公司概况，然后是面试者做一分钟的自我介绍，接着是无领导小组讨论，讨论结束后由部门主管进行点评及提问，接着是hr针对工作情况和简历进行提问