富加宜连接器（东莞）有限公司面试经验

基本上人事没有什么好挑的，地方太偏，只有你去面试了基本都能过，面试的时候做些英语和逻辑的小考试，稍微大学里面高数学好点，英语过得去还是很简单，不要求你很多技术，因为里面会有专业的培训，我的培训费都10多W（肯定是假的，签合同的时候没有仔细看，后来走的时候还赔了钱），基本毕业生不建议去哪里，轻松是轻松，但没钱。

挺好的

先是笔试后，和人事相关人员进行一轮面试，面试不难，外资企业应该都要花点时间进行英文交流，都是普通的交流，二轮是和经理们面试，聊下公司产品需要检测的东西，聊下镜头相机等选择，然后当天他们会告知面试结果。

找到公司真有种想放弃面试的冲动了，周边除了来来往往的大卡车什么都没有，公司感觉就像在工地上建起的临时房。先填个人履历表格，再跟HR和主管聊天，HR是个没毕业几年小姑娘，问的问题给人很不专业的感觉，主要是BOSS在问问题，天马行空的什么都问，课程设计详细啦，专业课程啦（拜托我都毕业好几年了）等等等等，想到什么问什么，根本就不问职位相关的问题，相当无语啊。就在面试的中途还响起了《欢迎进行曲》，就是我们上学做早操的时候响起的音乐啊！这个真心笑尿

本人在东莞南城信鸿招聘广场看到富加宜有招工，由于找了没久没找到，抱着试试看，的态度看了，信鸿把我们应聘富加宜的人员一起用车免费送到 沙田井上也就是富加宜，去了才知道，在我们之前就有四五十人在笔试，加上我们也就是六七十人，第一关，笔试 题目都还简单，不过没想到的还人员减半。这后就是正试面试，因为面试官 不够，面试的人很多，所以选择的是一个人面试官面试三四个人。

很容易。就聊了下自己，做了份英语试卷，问了几个人生目标，工作看法等问题，以及未来调配是否顺从等。工资问题。

因为在学校面试的，感觉没有紧张感，随便进行简单的测试摸底后就开始一对一面试了。问的问题也很简单无非就你个人兴趣爱好等其他。只要做点准备就可以

1. 开始会有比较简单的笔试，包括智力测试 、英文翻译和 机械制图相关的 2. 2个面试官 ，1个是人力资源 ，一个工程师 3. 面试开始要求一个英文的介绍 当然，英语实在不行的话就简单对答，不会要求太高 3. 之后会问项目相关的东西，做了哪些，查看与公司的契合度 主要是工程师在问，人力资源开始并没有发表意见 （ 经过技术面，发现自己与公司的契合度并不高） 4. 技术面完成，人力资源开始问问题 主要是性格相关，举一个自己最不愿意做的事，是否有公司已经发放offer，自己的性格特点等。