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感觉他们一开始就不是真的想招我。面试一开始就问我为什么六月份还在找工作,直接说现在应届生招聘已经结束了。我就说之前考研,现在疫情。然后其中一个年纪大点的人事就皱眉摇头,说原因不在这,意思就是我还没找到工作是自己不行咯。然后又开始挑我实习经历不够,说我在人事部门实习的工作内容太基础,人际交往能力不够等等。那既然如此为什么还同时要招应届生呢?直接找有工作经验的不就行了! 那个年纪大点的人事一点都不尊重我,总是看手机而且还当我的面打了电话!而且她全程就在挑我的毛病,直接给我一种我不合适的感受。我就奇怪了,我的实习经历,工作内容在简历上都写得清清楚楚,既然我不满足他们的要求那还叫我去干嘛?问的问题也就集中在人际交往能力这块,其他的方面基本没问,白瞎了我准备的时间!总之面试体验极其不好!
一面 群面题目是关于行业分析和价格预判的,对于不熟悉行研的化工人来说非常难。总裁单面,主要是简历提问及深挖,最后问了一下职业理解和规划,总体比较轻松。
面试前邮件发过来做了个性格测试,高于60分去面试。当时去的时候只有我一个人面,人事专员和主管二对一面试。根据简历问问题,已收到二面通知。
hr很温柔,主管很专业。最后工资没谈拢,所以被拒绝了
面的是远大物产的上海办公地点,在金桥。部门总监先让自我介绍了下,然后就简历上的具体工作经历进行了询问,包括看机会的原因和具有代表性的项目等。然后介绍了下部门情况以及招聘岗位的具体工作内容。
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