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一轮面试,面试的总经理给人感觉很严谨。面试之前没有做好充分的准备,问了一些问题有些猝不及防。总经理对我说了很多,感觉受教了。目前还没决定入职。但是这次面试也让我下定决心提升自己,做好自己的职业规划。
简单记录下面试过程填写了一份表格,要的资料很详细,包括之前的薪资、离职原因、对新工作的期待等应该是人事和翻译部的经理群面,问了很多前公司的情况,一直在记录,让人感觉是想挖取竞争对手的信息,而不是想了解我这个人。笔试,内容很多,有翻译的有审校的。面试前让我带着证书和离职证明,结果看都没看,连提都没提到。最后告诉我面试通过了,4000底薪要求每月10万的基线,超过的部分千字35元。对于我这个有五六年翻译审校经验的人来说,工资太低,就不考虑去了。我的特质他们不在乎,而他们需要的我没有。总体面试感知不太好。而且看到该公司有经营问题,去的路上也在施工,车流量很大,没有机动车和行人分离,综合考虑,放弃入职。给后续的小伙伴一个参考吧。
面试官根据简历问一些过去工作内容问题,问了不了解他们公司,然后谈论他们公司的发展问题,对翻译岗位的具体要求,最后拿出一套试卷,找出其中的一段,让我直接口译出来。自我感觉不好,毕竟口译不是我擅长的。然后根据你口译的情况对你进行一翻评论,最后告知是否通过。
一面笔试需要完成五个任务,二面交流对岗位内容的看法,考察进入公司的意愿吧。总的来说英语能力要满足,看你对翻译行业的喜爱吧。
就是问了一些类似于对留学公司有什么了解 以后有没有留学打算 毕业这一年在干什么 有什么想了解公司的为什么对加班这么在意考研失败以后还会不会再考了家是哪里的
好吧,我来说说,个人原因,确实能力不足,那个卷子做了半小时我就困得想睡觉,还是高估自己的翻译水平了。这些都放一旁了,让人不爽的是在笔试前的谈话,一,咱们只是刚谋面,二,我也只是个普通的求职者,没拿你一分钱。来之前本身就挺累的,心情也好不到哪儿去,来到这儿聊了一会儿被面试官指责一通,瞬间我就抑郁了。难道让别人不爽,自己就很好受? 如果你即将面试的话,建议务必放宽心,并且摆出不屈不挠,不卑不亢的姿态。
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