江苏景宏新材料科技有限公司面试经验

初面是一个极其不专业的人面的，全问一些销售问题，一看就不是hr，复试本来说去总部面，又说什么总经理出差，结果又视频，所谓的总经理水平更差，视频面试不露脸，问我家里几口人，老家在哪，父母做什么的，有没有对象。我服了，然后发offer后，明明当天是12号，发的offer写的7号，要求15号必须去那个宿迁报道，连火车站都没有还要坐几个小时大巴去。 后来和这个所谓hr协商晚几天，他答应了，正当我去体检准备买票过去的，15号当天又跟我说晚于15号报道的取消录用资格，恶心死我了。中途疯狂给我说他们大公司，别的公司比不了，还什么发展前景多好，结果3500税前工资还不交公积金，他那个态度我差点以为是**。

一轮面试为HR面，简单的自我介绍和背调。二轮面试是部门主管面，主要是关于专业知识和职业规划的提问

时间有点久，但是我还是要分享下，感觉有点憋屈。第一次通知面试，先在门卫岗填了简历（是的你没看错）门卫刚填的人事经理面试，感觉很不错，而且人事经理对于我之前在保险公司的情况很了解，询问我是否要愿意下车间实践几个月等等一般性问题。 感觉对我应该挺满意果然有了第二次面试，老板卢秀强面试，很紧张啊。和我一起面试的还有一个人，等待的时候我就和他闲聊，结果他说他都不知道应聘的是什么岗位，别人让他来的，我当时就蒙了，一种不好的预感在心头，果然卢总简单的和我聊了下，明显感觉不太想聊，可能我表现的也不好。过几天我硬着头皮问了人事人员，他很不好意思的跟我讲有人选了，何必呢，欲哭无泪。

都是些常规问题

面试过程专业较强以及问了一些职业规划之类的问题，整体难度较为一般，厂房面积大，公司作为上市企业实力可见一斑

校园招聘会，现场投简历面试，流程:自我介绍，询问项目经历，专业的匹配度，一到两周直接给offer，嗯，基本就这样。

通过一位长辈得知该公司在目前在做第二产业幼儿园教育事业，需要培训3个月，问我是否有兴趣，抱着试试的心态就去了。我整个过程是很轻松的，面试官也很亲和。简单问了下我几个问题，就让我到公司报道了，培训的目的主要是为秀强教育旗下的幼儿园输送人才，幼儿老师，园长助理，业务园长，后勤园长等职位。

复试面的很溪

1. 自我介绍2. 家庭情况 3. 学习成绩  4.实习和在校经历

面试体验还不错，面试题目都是常规的题目，希望能等到好结果。