南京舍弗勒面试经验

金茂，营销管培生，三次面试，校招生，通过了。“金彩生”是金茂的营销管培生，名义上是二百多人中选出十个人，实际上，害。并不是和金茂签合同，慎重！！

有点无语，之前电话联系，说岗位挺合适，吧啦吧啦，提前半个月联系的我，非要我参加公司内部的招聘会。平时不面试，堆在一天之内面试。排队排了两个半小时，面试五分钟就结束了，也没有人带我们去吃饭，说好的伴手礼也没给。不想招人大可不必搞这么大规模了

知道别人怎么面试的，但我感觉我的面试官是个杠精，面试官总是跟我扯一个无关紧要的话题，我解释了最后又绕回来。

面试官挺好的，先是英文的自我介绍，然后就问问简历上面的内容，所以提前准备好英文版自我介绍以及熟悉自己的简历内容。

面试岗位：客户质量工程师面试时间：7/3面试结果：还没出来面试感觉：还行，心里没底6月底猎头联系的我，面试安排在周六（7/3），本打算重新协调面试时间，未果。约定好周六早上8.40我第一个面试，结果面试官（部门主管，女，挺年轻的）迟到一个小时，哎…9.40分左右开始面试，大概40分钟（初面终面在一起）1、让我用英文做一个自我介绍，我英文还不错，巴拉巴拉说了大概5分钟（education background&work experience），之后她用英文问了几个问题，为什么从上一家到位离职？为什么想来舍弗勒？未来有什么规划？然后切换到中文对话。2. 针对简历上内容问了一些问题，遇到比较tough的客户怎么应对？处理客诉的流程，以你做过的一个项目详细说明，遇到推不动的问题，你怎么做？等等3. 最后还问了你目前部门主管对你评价如何？你目前住在哪里？结婚了没？近两年有没有打算要孩子？能不能接受加班？你的薪资期望多少？然后就说本次面试就到这里，一周内hr会告诉你面试结果。

感觉非常良好

英文 面试官随和

第一次面试。上来要用英文进行自我介绍就卡了，变成了中文自我介绍。然后就我自我介绍的内容详细问了问，还问了我的职业规划。

算是一面，人事打的电话。在电话中问了一些关于工作的内容分布和对薪资的想法。当时对这种在电话里料薪资组成什么的，有点惊讶。觉得没必要……然后人事说有事，匆匆结束。我觉得不会有二面的。没想到过来几天竟然联系去公司面试。见得是面试岗位的经理。首先是面试官要求的自我介绍。接着询问我上一家公司的的组织架构。然后针对我在上一家公司的工作内容（经验）问了个底（）平台上看的是无需工作经验，尽管我有经验。对此个人表示反感，之后我就比较敷衍其他话题）。这段时间聊得超长一个多小时）聊出来后我就知道我进不去

先中文问了很多问题，基本问的简历上的经历，最后英文问了两个简单的问题，整体感觉很正规，面完没什么底，还好最后收了我。