深圳市少女派科技有限公司面试经验

投简历，花了两天时间试稿，然后通知面试，去到那里面试，就一般面试的问题，后面问了到岗时间和期待薪资，说一个工作日会回复，回复了没通过

新媒体编辑这个岗位，先在招聘平台上沟通，也比较正式吧，问了几个问题，包括自己最喜欢哪2个公众号以及原因、觉得他们公司的某个公众号自己可以胜任以及原因、更偏向运营还是内容创作，都认认真真地回答了。接着就是试稿，根据公众号调性，写一篇公众号文章，包括文字、排版、图片等，说难不难，说易不易，前后花了两天，然后就很兴奋地去公司面试了。面试之前要做题，测试网感、文笔以及对公众号的熟悉程度，感觉这个也是很重要的一环。同时由hr和负责这个公众号的同事面试，无外乎自我介绍，以往工作经历，抗压能力如何，一开始就正常出稿能不能接受经常改稿之类的问题，做的题也有问到。通过以上层层考验后，负责人还会再面试一轮，问题会更加深入，态度很重要。总结一番，公司环境很好，一周两次下午茶，也能学到东西，但是氛围很压抑，不熟悉不算热爱这行业的人不建议去，不然还是挺痛苦的。

我面的是广州这边的分公司公司一进去一眼看光不足二十个人…应该是低级位的员工面试…问的问题毫无逻辑性表达都表达不清楚…我都能说得比她流利面试应该是通过了跟我说三天内有回复我连续问了两次最后一周都没敢回…然后最无语的事情来了hr说因为内部业务调整 这个岗位可能没了…服了 我在boss上看 却还在不停地招聘….好无语啊严重浪费我的时间

插画师，一定是要求有些经验的熟练度够，试了稿.

两轮笔试 没有任何压力，因为是在专业领域内做了测试。相比之下看的试题感觉公司在这块属于外行。问的东西和插画不沾边，不会问绘画过程，更多抓的是问一张的时间，其余都像在尬问，虽然面的是插画，但是问了一堆她们自己行业媒体相关的东西，差点以为黄了。 如果没有绘画基础不建议尝试。

投了简历后首先是试稿，试稿花了一天半，通过后被通知去面试。到公司正式面试前做了一份网感测试，花了大概45分钟。然后就来了三个人，一个是hr，另外两个不知道是部门同事还是主管。面试时间大概花了15分钟吧，问的问题就是普通的问题，hr问的比较多，问的问题也比较专业，比较尊重人。但是另外一个戴着口罩面试的人给我感觉很不好，首先我做自我介绍的时候她就一直在看手机，我在回答问题过程中一直有点开手机看时间，表现出不耐烦的样子，这一点让我觉得很不尊重人。不清楚她是编辑主管还是员工，但这种行为让我觉得非常不专业，对公司印象也不好了。面试结果是没有通过，可能是没有经验的原因，也有可能是我面试过程中表现得不够好。仅此分享一下面试过程中让我觉得不愉快的地方。

需要试剪视频

一面结束要求试稿，试稿通过了发的offer，文案编导岗位，但是没到一个月被辞退了，或许我能力不足吧，公司虽然冷漠但是专业性还行，能学到东西

面试挺麻烦的其实，在boss上联系，然后发了作品简历然后HR就要求你写试稿，加了微信，根据面试的公众号调性文风排版写试稿，HR也很直接跟你说写了试稿不一定能让你去面试，没有经验写了试稿花了1天时间弄了一个跟文章类似的试稿，试稿过了就约你去面试，面试前让你提交什么网感测试什么的，HR会发你。 面试的应该是公号主编吧，办公室环境还好，接待很不行，给了简历，也没给你倒杯水什么的，直接就领人去小会议室等面试，面试过程中还好吧，自我感觉准备挺认真挺好的，面试有2个问题没回答上，不过没有经验或者转行真的别去了，感觉这个公司就根本不会要的，虽然说什么接受无经验但要求还是蛮多的！ 准备面试基本上你要花个1-3天吧，去准备试稿，账号分析什么的，这些真的不是口说无凭的，需要时间精力去做的，如果你能接受你很用心准备面试但是可能不会通过浪费时间就去试试看吧！说2个工作日给答复，到现在都没有估计凉了吧。

先投的简历，然后人事加了微信，发了之前剪过的视频给发了过去，然后人事发了试稿。试稿通过去了面试。