湖南喜扣科技有限公司面试经验

纯理论什么背背知识点就过了

开始是人力资源和我电话沟通，面试是销售经理，主要问我一些制造业行业相关的东西，让我介绍一，二个自己从前销售比较印象深或者大单的项目经历。总体来说面试还比较简单。面试后不久人力资源就和沟通了薪酬的事情，还比较符合我的要求，面试通过了。感觉还不错。

面试很简单，就问了一下常规应用，简单介绍一下项目

就两轮面试 第一轮技术面，就是问大数据下如何优化查询，然后问下vue的基本知识

一面就hr面，就简单谈了一下项目。和我说要培训四个月，感觉有些抽象

面试体验很不好，hr提前30小时告知我面试官有事，面试时间需要改，我说我快到公司了，她就说那就算了，我过去的时候实际上是有人在面试的，我填完面试表，等了半小时还是没人来面试，问前台说要再等半小时到一小时。我就直接走了，hr不能提前规划好时间吗？我按时按约定到达面试地点，要我再等一小时，谁能接受？要么就约晚点

面试第一印象很重要，然后第二面全英文，第三面情景自由发挥。第四面当地经理面试 比较简单，但是要正装出席 称之为试装，最后还要有一个全英文笔试。多学习呀！

感觉就还好吧，有一定难度，应该没有通过。

一面：技术面，没问什么八股文。大多数一些理解性的问题二面：hr+技术主管，hr问了一些职业上的问题，答得不好。技术主管随便问了一些项目业务的问题。估计是寄了

公司在智联招人。跟前台说来面试的，带到管理中心，在会议桌前写了一套选择题，关于Oracle、Hibernate、JBoss等公司技术栈，写完后交给HR打分。进到里面小隔间，HR打印好你智联在线简历，人事总监让你离他两米谈话，问了空窗期、离家多远、之前项目的技术栈等问题，然后下了offer，无技术面。公司两个老板比较weird，并且要注意人事总监，剩下的同事们都很通情达理