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匿名用户
面试了职位:质量管理/测试 - 沈阳
感觉没戏
今天进行了第一轮面试
今天进行了第一轮面试,听说分两轮面试,人事和部门经理,英语自我介绍,英语问一些问题,后来我回答中文后,中文了解一些问题,一些专业工作上的问题,以及个人婚姻状况等,这个岗位需要什么样的人,等等,
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:维修技术员 - 沈阳
未通过
3个面试官,过程很愉快。
问之前的工作经历,并举出一个电气设备原理的例子。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:面试官对我以前维护的设备非常了解,令我很惊讶,在我叙述原理的时候还时不时的补充一下。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:供应商管理专员 - 沈阳
确定通过
两轮。
两轮,部门经理和人事经理第一轮,老板第二轮。气氛很融洽,问题比较有针对性。英语要求比较高,毕竟得和老外沟通。
3轮面试:部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
0629
面试了职位:供应商管理工程师 - 沈阳
感觉没戏
供应商管理工程师面试一般,共1轮面试
还没有参加面试,只是电话沟通,HR很有礼貌,聊了些基本信息,没有英文面试。后面约面试,但是时间我这边有冲突,让先加微信,后面再沟通。不知道还有没有后续了。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:普工/操作工 - 沈阳
确定通过
普工操作工面试难度一般
面试一共三个人,一个是生产经理,一个是生产班长,一个是人力,问了一些相关的生产问题。面试流程还是很正规的感觉还不错吧。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:财务助理 - 沈阳
感觉没戏
采埃孚伦福德汽车系统(沈阳)有限公司面经。
面试finance岗位,面试官三人,一位财务经理,一位HR经理,一位HR专员。问题:1.为什么离职?challenge一下离职理由,觉得不够充分,想继续挖掘(财务经理还是很犀利的);2.现在工作内容:深挖了其中一部分;3.工作中challenge的case: 围绕case讨论了很多;4.期望薪资。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:维修工 - 沈阳
感觉靠谱
很简单,提问的问题也很简单。
问的不是很难,一个HR一个部门经理。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:会修传感器吗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目工程师 - 沈阳
感觉靠谱
技术主管提问,只要涉及工作经验,对于为何离职作为重点询问。
单独面试,主管和HR主管,常规问答,涉及工作经验,个人问题,期望薪水。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度
1个问题,1条回答
Q:期望薪金。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电气设备技术员 - 沈阳
未通过
问了一些技术问题,面试官很懂。
自我介绍完,面试官(2男1女)其中一个人主管提问。问了我以前的工作经历,我陈述完。这个部长竟然很懂我以前的行业,了如指掌并针对性的提问,还好我完美回答。女的是人事部的,对我的印象好像不太满意,因为我的工作经历有跳槽了好几家大企业,并没有很好的解释。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:兴趣爱好。为什么。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:EHS工程师 - 沈阳
未通过
面试流程英文自我介绍。
首先英文版自我介绍,开始问各种问题,当初怎么没考研,最成功的一件事,最失败的一件事等等。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
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