徐州南京大牌档面试经验

小姐姐很清爽，整个过程很开心，类似于清吧服务员的工作，也需要学泡茶和上菜，地址在新华书店6楼，整体氛围很不错，是个喝茶的好地方。

全程面试没啥难度，聊了一会让等通知就没下文了，不太靠谱

简单记录下面试过程根据简历上的技术进行面试，技术领导一个人从下午四点半一直面到接近六点，都快奔溃了，本以为面这么久能有个好结果，结果快到六点说你先回去吧，然后就没有然后了。怀疑他就是拿我打发时间的，到点下班。也怪自己菜，整体感觉回答的都不是很好，也没打发我走，硬是一个人面了一个多小时。

面试分两轮，第一轮人事部主管问了一些基本问题，说了一下工资待遇，工作时间、员工福利等。第二轮是技术总监面试，主要问了一些技术上的问题，然后说了一下这边的工作时间、福利等。然后就面试通过了。

企业对学历比较看中，但是个人发展潜力没有，如果对个人未来有期待的话，最好不要进来，但是工作压力小，时间充裕，是个舔舐伤口，学习备战的好地方。

新街口总部面试，问下工作经历，意愿，以及能否接受调动。一般都能通过，储干薪资前期三千多，根据工时来的。考试过后有门店提成，达到4000左右。保险自己意愿。

面试在总部小龙湾，坐一号线下来走一公里就到了，面试的hr小姐姐非常友善，亲切的递给我一杯水，简单填了一下个人信息，我兼职的是店员，问了一下想做多长时间，很轻松就可以兼职了。

面试官很不错，也不需要自我介绍，很循序渐进的问问题，都是关于项目的，还是要多练习，多学习，多背面经

7月18号投的简历，19号就收到了面试邀请，22号下午面试当时也就只有3人在那边等待，先填写了一张单子，然后hr面试，因为大学期间在肯德基做过兼职，hr就问了我一个问题顾客摔倒了怎么办。结束后就等通知，当天18点30左右收到了面试通过电话，告诉我仙林金鹰有家肯德基，说我距离太远，又询问我是否可以去必胜客做储备经理，我当时否决。也没有通知我办理健康证，然后就没有消息了。 7月24号我打电话过去说必胜客储备经理也可以，当时他说这两天安排，7月26号我打电话过去没有接，直到8月2号我打电话过去说我在仙林新村租了房子，询问什么时候能安排oje，当时就说金鹰那边储备经理没有空缺，问我大成必胜客可以吗，我说可以，过了2小时才加我微信。安排了8月4号必胜客oje。最后oje没有过关！

应聘产品研发总监岗位，实际是研发工程师岗位。第一次面试从外地坐火车一晚上去南京，岗位是研发总监，部门负责人是一个30岁出头的女人，自我介绍说她是研发总监，这个岗位负责包子的标准化，产品新口味开发，酱卤产品的研发。和她聊的特别多，她也很认可。推荐给总经理面试，总经理上来就问之前做没做过包子，我说没做过，他说我们需要的是丰富的大厨经验。我说你们需要厨师经验，你们又要要求这个人有高的学历，这是一个悖论，并且产品工业标准化的工作，大厨是没法做的。就此结束了面谈。 部门负责人说，他们有两个厨师，厨师掌握着配方很保守，并且没有产品研发思维，意思就是想把这两个人顶了。又说项目时间管理非常严格，当天必须安排当天任务，当天必须完成。言外之意就是很忙很累，考核很严格。后来问人事，人事说周五回复我，结果没有下文。 过了两星期，又有一个副总打电话来，说想和我再聊一聊。明显是没招到人。我又听信了，坐着火车一晚上跑到南京，正好那天妇女节他们下午有活动，让我坐着等，说参加完活动再面试。然后从两点等到下午下班，副总过来说，不好意思，活动还没有完。把我直接带到老板办公室，说让我直接和老板聊（1.约好的面试你为什么还要晾着我参加活动？2.既然参加活动，为什么不直接让我见老板，让我干等一下午？没有起码的尊重）。老板见面，又直接问了一个问题，你能不能做香辣蟹，我说能做，具体配方现在没有，但是这个产品我能做，我有相关产品经验。老板说我好好考虑一下，又结束了面试。很无语，我被耍了两次。公司老板直接参与事务，部门负责人没有什么话语权。