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匿名用户
面试了职位：外贸专员 - 湖州
确定通过
只要你好学,公司就愿意培养。
面试主要介绍之前的工作和对于外贸的理解, 重点是看有没有信心开发新客户,维护老客户,已经愿意在公司长期发展。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你准备在我们公司做多久。
2 年前 发布
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上海恩斯凯轴承有限公司

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匿名用户
面试了职位：前期质量工程师 - 湖州
未通过
面试：浙江联大科技有限公司都要把我气笑了
都要把我气笑了，hr不紧不慢的联络，说用人部门说我不懂ppap。我做了那么多ppap，怎么就不懂ppap了。根本就是一直挂着不招人的。有个人才外包公司，和他们合作。
面试感受：不好
面试难度：简单
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：安环工程师 - 湖州
未通过
面试：超威CHILWEE超威校招
两轮面试，第一轮群面，给一个题目，重要度排序，说明原因。第二轮个人面试，体验极差，面试官不敬业，面试过程几次想离开，工资凑合（9w左右），公积金太低一个月一共才500不到，直接劝退，而且还是单休，呵呵呵，听到公积金，我就知道去不去都无所谓了！
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：不好
面试难度：简单
2轮校招面试官
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位：成本会计 - 湖州
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面试：浙江长兴巨源机械有限公司应聘者围在一个会议桌上
应聘者围在一个会议桌上，开头是自我介绍，然后面试官会提问几个问题，最后给出一个难点让大家积极参与讨论。会有工作经验丰富的应聘者一同竞争，感觉有点难度。
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：其他
自我介绍
2 年前 发布
鸳鸯谷显示器交互设计师
面试了职位：投资顾问 - 湖州
感觉没戏
面试：超威CHILWEE面试：投资顾问。面试感觉就是聊聊天这样，面试难度良好，应该是没过。
整体是一个腾讯会议的面试，简单讲讲对方向的了解，但是面试的人专业性不是很强，所以也直接Pass了。
1轮面试：视频面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：其他平台
体验一般
2023-08-31 发布
匿名用户
面试了职位：销售经理 - 湖州
确定通过
面试：诺力NOBLIFT诺力面试经验，不是特别困难。
总结：大公司，流程比较规范面试负责车马费和住宿。第一面由人力负责， 然后部门部长最后销售总监。总体比较亲和，有人情味。问了些简单的业务问题，工作经验。
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：储备干部 - 湖州
未通过
面试：浙江联大科技有限公司只建议打算跳槽的人去
说好的招电工，问了人事说没经验也没关系，结果去了才知道招厂务，而且是当主管的。而且更坑的是面试成功通知要之前一周，最长的几个月。但话说回来，毕竟外资（港澳台的公司千万别去），公司正规，福利待遇好，双休朝8晚五，还是外国的月亮圆一点。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
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福利待遇
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：采购 - 湖州
感觉靠谱
面试：浙江三一装备有限公司一共三关
一共三关，笔试+主管面试+总经理面试。笔试还行，面试也可以，问题也比较简单都是比较实际的，自我介绍+岗位。
3轮面试：笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好
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3轮及以上有笔试笔试
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：汽车项目管理 - 湖州
未通过
面试：浙江三一装备有限公司项目管理工程师的问答过程
技术面试，研究所所长面试，谈自己的工作经验经历、特长。人事先谈，主要看你是否稳定。技术主管二面，主要问一些技术问题，之前工作，技术水平，焊接机械等问题。再院长面试，也主要看你的稳定性。最后最高层简单问个问题后签字。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
3轮及以上工作经验
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：安全管理专员 - 湖州
确定通过
面试：浙江三一装备有限公司面试较为靠谱，主管面试就是看实践能力
先是人资聊聊过去实习经验，及做了什么，收获了什么，然后主管面试就说你去现场转一圈看看有什么隐患
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：你家是外地的，我怎么相信你的稳定性
稳定性
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：机械工程师 - 北京
确定通过
面试：三一重工三一重工机械工程师职位
一面在上海面试，二面总经理见面会去湖州大本营，面试难度一般，主要是设计焊接方面的知识，面试时间为一天，上午为无小组讨论题，下午总经理面试，问一些上午面试相关题目，给出自己的想法，大胆发言，就没问题。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：一般
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共1个问题，1条回答
Q：焊接要领
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2 年前 发布