先是技术面,一般2名和应聘职位相关的领导进行单独面试,主要通过询问你做的项目经验,遇到问题,解决问题的思路和方法,从而了解你的逻辑思维和工作技能,如果他们觉得可以的话,后面的人事面试只是一个形式,人事面试主要是问一些你的个人情况,确定你会不会去他们公司.
Q:自我介绍,主要从事的项目,有什么进展或创新?
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先是技术面,一般2名和应聘职位相关的领导进行单独面试,主要通过询问你做的项目经验,遇到问题,解决问题的思路和方法,从而了解你的逻辑思维和工作技能,如果他们觉得可以的话,后面的人事面试只是一个形式,人事面试主要是问一些你的个人情况,确定你会不会去他们公司.
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