无线电厂

一开始有性格测试然后机试 机试过了后，就是专业一面，会问你做过什么项目等等 然后就是专业二面 所有面试会在一天都完成的

电话面试了半个多小时，从自我介绍，到简历的项目，再到java基础、数据库等知识，问的都是比较基础的问题，因为是外企，最后的时候还做了英文的自我介绍。

面试过程：先是无领导谈论，过了之后结构化面试，没什么难度，好好表现自己。然后就是别紧张，好好聊天，展现真正的自己。

今早的面试，进去之前等候的时候，那个人事部的小妹妹隔几分钟就来慰问一下，让我们耐心等待。一面进去了，又是三个大姐姐，总之人事部的大姐姐都很漂亮。开始就是正常的无领导小组讨论。大概就是酒店经营出问题，解决方法。11到12个人一组，大家看自己造化吧。

京东方的宣讲做的不错，做宣讲的HR很会为我们考虑，切合学生实际情况做宣讲！赞！ 当天晚上很晚发面试通知，第二天早上面试。自我介绍，科研项目情况。根据科研项目，面试官发问，当时面试官好像对材料很了解，问了做材料同学比较多问题。后面问了科研成果、有无其他才艺。

很早投了他们的entry level的职位，大概一两个月之后收到manager的电话，了解了一下我的情况，让我去面试。 一面直接就是和Manager谈的，mgr人很nice也很开朗，感觉一起共事大概会很开心。大概聊了一下过往的经历、自己对工作的期待、以及流利的英语是必备项。Consulting这个部门大概30多个同事，项目的话感觉DD、pre-IPO会比较多，行业比较杂，适合想要尝试不同行业的新人。然后就是做了一个简单的excel测试，主要是看一下有没有对数据的sense，不太会涉及到excel的操作。 二面是需要准备一周左右时间的ppt和presentation。这个不需要做太多research的工作，data都会由公司那边提供。这一轮整个consulting的负责人也会参与，也会在presentation之后了解一下你个人的求职意向。

只要做的稍微对口，基本上都很容易通过面试，当时的面试官是公司现在的副总工和软件室老大，副总工很踏实干活，技术不错，软件室老大真的是口齿不清，完全不知道他在说什么，现在也知道他的能力有限，很多人对他不满，但人家有关系。