电装(中国)投资有限公司

之前一共参加了成都澳新的两次笔试，一次电面。这次两天前参加了澳新的二面，今天特地上来求个人品。笔试难度基本相当于大学英语六级的450分水平，通过并不难。电面是hr做的，这个说来惭愧，我当时没空，就让我朋友帮我接的电话，喊hr第二天打过来。结果第二天hr直接喊我二面，说我的电面直接通过了。接着就是二面，部门经理面的，套路就是英文的自我介绍加问答。之后转的中文，问一些细节的问题。自我感觉聊的挺开心，希望这周有一个好结果吧。几次接触下来，总体对成都澳新挺满意的，值得选择。

问了一些简单的生活问题 英文 然后简单介绍一下自己的工作经历 具体负责什么

四大会计师事务所看重以下几点，以下几点能把握好，其他语言表达、沟通能力、穿着及硬件差不多就有希望了 1、对数字敏感，笔试的时候就能看出来了 2、英语好，有英文的面试 3、逻辑能力强

第一天晚上致同在我学校宣讲，后直接做笔试，行测加专业加专业英语，挺难的，做的稀烂居然过了笔试，第二天群面，我最怕群面了，小组讨论每次都挂，这次也挂了，题目是一个人开店的具体过程到失败，你找出原因，并想出起死回生的办法。

无面试，在家投完简历，直接电话让出项目，然后就也没去公司，直接去审计的单位实习去了，公司非常不错锻炼人

ac面先是小组面，每个人英文自我介绍，然后10分钟自己看case，case英文，四页左右，45分钟讨论，可以用中文，然后每个人2分钟的英文pre，我们组经理是在每个人pre之后会问个问题，当然都是英文问答，有与case有关的，有与case无关的。全组pre完之后，经理会做个点评。然后是每个人10-15分钟的单面，一般就是问些简历上的事情，不会为难人。他没什么问的了就会让你问他问题。 一周后收到电话告知par面，港par，男，我们par好像觉得one by one太慢了，竟然是群par，五个人一起par面，par在面我们之前连我们简历都没看过，随便问了问每个人实习的问题，然后就随便聊了，问我们有没有问题要问他，我们面试那天正好是川普和希拉里竞选出结果那天，par问我们支持谁为什么，聊了半天美国大选，然后又聊了聊房地产泡沫房价问题，一共也聊了将近一个小时，par非常和善，长得也帅。

先大致自我介绍一下，根据你的简历来提问的，比如说先后问了有个人的兴趣爱好，职业规划，以后有什么样的打算，沟通能力怎么样，写作能力怎么样，抗压能力怎么样，然后觉得我还不错就没有再问。