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“有难度”
“低于平均水平”
保底工资
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
先约好到他们公司,一女的,人力资源部的,问了一些工程上的问题, 也有针对一个问题比较深入的的问了几个相关的,我回答出了一些,有一些做的比较含糊。
先约好到他们公司,一
江苏今世缘酒业的面经
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