查看全部989条面经
最近更新时间：2022-01-29 11:18:13
匿名用户
面试了职位：秘书
确定通过
腾讯面试，办公室环境比较有特色。

HR亲和力很强，看起来很专业，大概了解了下以往的工作经历，以及问了一些面试的常规问题，整体面试比较简单。

2 年前 发布
1
上一篇

三轮面试，第一轮是部

下一篇

面试官狠nice，有

评论 · 2
Carrie
你是哪里的秘书？为啥感觉的你的很容易轻松就通过了
2 年前
举报
看准25480
请问 在腾讯秘书组工作愉快吗
2 年前
举报
4

相关推荐

匿名用户
面试了职位：广告销售 - 北京
未通过
项目销售岗位实习生面试
面试形式是无领导小组讨论发一个题目后，大家有30s时间进行自我介绍，然后30分钟自己把握讨论时间，最后4分钟展示结果。我们组的题目比较大，不太好具体落实，讲了中国消费者所处的消费阶段，并针对这一阶段的特点讨论营销策略。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
群面
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：EFL工程师 - 北京
确定通过
面试经过及面试流程。
面试是部门领导三人 一起面 首先需要进行英文自我介绍 大概至少三分钟 之后是技术面试 可能会中途出一个小程序让你写出大概算法 如果技术面试通过， 会去人事那面试 有性格测试 和智商测试 一个小时做题时间， 题目比较多 时间紧。 貌似现在技术面试主要是上机进行算法考试，难度大概是dfs,bfs,最短路径，这些。
3轮面试：部门主管面试、HR面试、笔试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：字符串中取字符串 然后原地反转
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：策划专员 - 深圳
确定通过
内容比较简单，但考察的弹性因素较大。
一面是演讲。小组抽一个题目，然后进行5分钟的演讲，其中包含自我介绍。我抽到的是一个成功的经历。 二面是1V1的面试，问一些问题，例如优缺点、经历的挫折、成功的事情、对公司看法等等。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：对未来职业生涯的规划。
自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：基础研究岗实习 - 北京
未通过
MINI实习基础研究岗。
面试官由于同是本校毕业的，所以很nice。一开始先是1min的自我介绍，然后让现场编一个小程序。由于专业不对口，加上准备不足，编的很差，也没有涉及算法优化。后来面试官又问了有没有涉及到机器学习算法，我也没有回答很好。但还是给了后期的机会，让我后面再准备准备可以再联系HR。
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：软件研发工程师 - 广州
感觉没戏
感觉是比较靠谱的公司。
主要就是问了一下以前做了什么，然后就是一些基本知识。人力是个可爱的妹子，面试的面试官给人感觉技术相对靠谱，就是有点忽略行业背景。笔试也没有搞手写代码这种蛋疼的事。招人还是比较有诚意，只是我还没达到要求。
2轮面试：HR面试、笔试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：业务分析专员 - 苏州
确定通过
难度不大，挺好通过的。
日本老板，比较好说话，挺和蔼的。员工也挺亲切，但是在项目方面没有太大的突破，感觉公司规模越来越小。工作内容也没什么，就是整天测试程序什么的。老板很有想法，可是舍不得孩子套不着狼，请不到专业的技术人员，希望公司再次方面可以多多投入，相信会有很好的发展。
2轮面试：总监/老板面试、笔试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：秘书 - 大连
确定通过
沉着准备面试，自信真实。
一面是电话面试德语英语双语，询问的是关于简历上的内容，重点在大学学习知识，实践经验上，还有性格的； 二面是facetoface，人力的人和部门的经理面试关于语言，学习的内容，设想工作后的情景，问了爱好性格一面的。
2轮面试：电话面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：其他
共1个问题，1条回答
Q：用三个词形容自己
2 年前 发布
整体感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：内部推荐
公司对比
腾讯科技（北京）
查看更多秘书的内容
工资概况
就业趋势
招聘趋势
面试经验

正在招聘

Golang工程师等200个职位

立即沟通