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最近更新时间：2019-09-04 13:05:20

匿名用户

面试了职位：Java

确定通过

没深度，没难度，点到为止。

技术一面，面试官拿着一张面试题抽题目问。全是概念性的内容，答得对就Next。比如：队列和栈的区别？答出队列是先进先出，栈是先进后出，这题目就算过了。再比如：ArrayList和LinkedList的区别？答出前者的底层是基于数组实现的后者是队列，这题目也过了。完全不需要深入了解(可见公司技术氛围如何)。公司里面5个人中至少会有2个是做外包或刚从培训机构毕业出来的，写出来的代码简直毁人类. XD.

2 年前发布

整个公司基本没人，大

校招，笔试，一面是个

评论 · 2

凤岭阜圆珠笔核心网工程师

刚毕业来这家公司能学到东西嘛？

2 年前

张琳慧

请问你终面去了吗？问了些什么？

2 年前

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匿名用户

面试了职位：Java - 上海

感觉没戏

java后台面试经验

第一次见面试没有写面试题的,搞了个什么心里测试题.第一次见面试官只问你工作经历的,可以明确的告诉你,他们的的面试不会问你一点技术,都不知道他们需要什么样的人.他们应该是只懂点技术的吧,亏我看了半天理论知识！最可气的是花了100多块钱打车！这是个凭感觉面试的,能力次要！

1轮面试：笔试

面试感受：不好；面试难度：简单；面试来源：网络招聘

共1个问题，1条回答

Q：工作经历.

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 厦门

确定通过

厦门吉联面试经历分享

首先过去面试，会先让你做一份笔试题，笔试题难度一般，最后一题是写表关联的sql语句，没有编程题。有几道逻辑选择题，其他都是java基础题。做完笔试题，会过来给你面试，会根据你笔试的情况以及简历内容问你一些java基础问题，难度并不大。

1轮面试：笔试

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：java中级程序员 - 深圳

确定通过

面试Java软件开发工程师的工作经验

开始会有一份比较简单的笔试题，主要是简单的SQL语句以及一些js的基础知识。之后人事会过来说一些公司的介绍，随后等技术经理过来面试。面试也比较简单，都是市面上一些框架的基础，因为公司不用这些，面试官也不会问的太深，主要看你的态度。过了技术这一关后，随后会有部门经理过来跟你谈谈人生，聊聊理想。然后就通过了。

3轮面试：笔试、HR面试、部门主管面试

面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 成都

感觉靠谱

校招，笔试

校招，笔试，一面是个高管，只需要去网上背点题肯定过，他就是拿的电脑搜的题挨着问的。二面是视频面试，被CEO放了四次水，浪费了一天时间，没见过这样一天改四次面试时间的公司。这CEO怎么样就不评价了，你的时间是时间，我们的时间就不是时间了？

3轮面试：笔试、总监/老板面试、视频面试

面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 广州

感觉靠谱

面试官很专业，HR很贴心

面试那天正好下雨了，还好HR提前一天贴心提醒带雨伞，面试当天早上也做了交通指引的提醒，非常贴心。公司就在黄花岗地铁口附近，交通还是比较便利的。面试过程，面试官很NICE,也很专业，整个面试过程大概一个小时，除了面试官问的问题，我也针对关心的问题做了咨询，面试官都做了详细的回复，整个面试过程非常愉快。

面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 上海

确定通过

在上美电子的面试过程

1.首先是人事部在网上找到我的简历，联系我到体育东路羊城国贸面试，第一轮是经历人事部2位同事的面试，了解我的学历，主要了解你工作态度，主要考察你是否有团队协助精神； 2.通过这个面试后，就进行如公务员考试笔试内容的问卷考试； 3.通过后进行人事部经理和电脑部经理的面试，主要也是问工作的态度。

3轮面试：HR面试、协作同事面试、笔试

面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：社会招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 北京