上海颖文经贸有限公司

公司在很偏很偏的地方，没有地铁。把人叫过去面试，我大清早乘了很久的公交车到那边，结果hr问完我工作经历，和我说不匹配，要把我推到另一个岗位。网上我投递的简历里我的工作经历写的非常清楚了，并且他们自己的招聘信息也没写特殊要求，自己都不看一下就叫人大老远跑来这么偏的地方面试，无语了。建议想去面试的人先电话面试一轮，不要白费功夫。

总结下来就是小公司；1：开始前会先填一份常见的信息表，虽然这些资料在你递交的简历里已经都有了。2：然后还需要在空白纸上画一棵树，不限制题材和方向。3：先有HR聊，然后电商经理，然后总监，然后CEO，前两个还有，最起码平等对待，聊天的重点是讲述工作经验时对案例的分析和讨论，但是到总监以后就感觉态度不好了，很高傲，评价比较偏激。整体感觉这家公司不是想要诚心招人，一个是实际待遇没有达到招聘网站挂出的区间，二是感觉电商节奏特别偏淘系模式，KPI也比较紧张。三是如果不是表现的特别想要加入，他们就会怀疑你只是去划划水。

分别经历人事专员、人事总监、部门总监面试。第一轮过去是人事专员和人事总监面试，面试时长大概1-1个半小时，整体面试过程丰常愉快，也非常满意。然后通知回去等第二轮面试； 第二轮等了一个星期，还没打电话过来，后来主动打电话给人事专员，说部门总监很忙，最后在出差前插入了一点时间做面试。(二轮面试差不多10来分钟就结束了，等了一个星期，然后立即通知入职)

恕我直言，这样的公司连面试都觉得浪费时间，在面试者面前抽烟就算了，其实不是在招人是来套信息的吧，一直问我前公司品牌名，我一直都在拒绝，因为我不说面试就结束了，当即就拿回自己的简历走人，第一次遇到这么没品的。

先是HR面，面了大概10分钟左右。上来没用自我介绍，直接针对简历提问问题。HR觉得我表现不错，所以直接进入二面。二面是部门leader，先是问我刚才和hr聊了什么，就是复盘一面内容。然后给我讲了他们这个项目的愿景，目前做的怎么样，然后就是问我简历。最后通过了，很高效。

1，进来填表，竟然让我坐在前台的沙发上写，还是第一次遇到，也许他家经常有候选人填表填着就溜了。2，hr竟然把我上家公司的公司的名称都念错了，看来是没好好看我简历，就约人了，太水了，不尊重人3，感觉他家挺小的，目测30人左右4，一定要和他家谈基本底薪，不要谈打包价，他家底薪绩效7，3开

到达金鹰假日就酒店，签到之后，念名字，10人一组，群面。题目是唐曾西天取经，可以带8个人，给李逵，武则天，牛顿，孔子，李白，郑和，林黛玉由强到弱排序。先做名牌，读题思考2分钟，讨论30min，然后给出统一的方案。