夏普

2月初去重庆国力天龙面试了Android研发岗位，也是他们人事主动邀请的，到期赴约，一面和人事沟通还是比较顺畅，二面和技术以及管理沟通，就感觉特别无厘头。整个面试环节一个多小时，最终结果肯定也是没通过的，自己也没有打算去了。

刚才没发上去好像，面试官很礼貌，这点很赞，问题也很简单，只要你能懂他问的问题的要点，你基本就过了。 例如他会问你view到屏幕的中间经历了那些过程？ 你不能从lib底层向上出发去回答，而是要回答自定义view要实现的构造函数和方法你就过了。

面试官蛮厉害的，上来就问签名V2哪家支持，我说因为V2签名，特意调研之后用的美团的Walle，然后人家疑问的说，walle支持吗，我说支持啊(不支持我换干嘛)，面试官说，不支持。没法，不能弄僵是吧，刚开始，然后问了 HashMap原理、算法、Gradle插件、热修复的种类，各种源码，败北了。

当时在学校招聘会上看到的，于是抱着试一试的心态交了简历，但由于自己稍后还有另一场面试便约好那边面试结束后第一时间赶过来。等我赶到面试会场已经下午六点钟，里面已经没有面试者，只有夏普的招聘人员。 用半个小时写了一张笔试题，一段中翻日一段日翻中，记不太准了。因为自己还是学的不太好，所以感觉翻译的应该是不行了。然后回到会场全程日语面试，把自己会的日语全抖出来了，最后问我有什么问题么，我一着急就说以后在公司里的晋升机制是什么样的。 现在想想真是个败笔，总之自己的实力不足加上面试问答差强人意导致我连初试都没有通过，哭哭。

一轮电面 1.虚函数相关的     2.菱形继承相关的   3.归并排序   4.渲染的   5.简历里写的项目相关的问得比较多 6.你工作几年里遇到的最难的功能解释下   7.c++11 8.最近看的啥书  根据你说的内容提问 二轮现场 1.面试内容7成都是简历写的功能里做了哪些东西  用什么算法  有没有更好的算法之类的 2.涉及单向链表的算法 3.涉及发红包的算法 4.c＋＋11 5.lua相关的热更新   与c＋＋如何交互  lua协程等等 6.挺多算法题  其他的记不住了

去了先签到，然后手动写代码，一道题； 接着技术群面（第一次遇见技术群面）。10人一小组，进场，每个人一个编号1234等，不能说自己名字；然后五个面试官，一个总面试官介绍一下面试流程和公司基本情况，每人依次1-2分钟自我介绍结束自己的项目后，然后面试官根据兴趣提问，最后每个人都提问完之后介绍。

基本面的都是数据结构、设计模式，还有两者运用场景和遇到的问题。Android方面主要问各种framework层及实现原理，应用层问的很少。面试官问的很细，最好把要说的东西吃透了再说，不然说多余了会被追根问底。