北京燃气集团

我面试的岗位是两步，先给人事经理聊了一下，后面又给质检负责人面试一下，会问稍微专业的问题，面试很正式不会太难，不过这边工资不会太高，还有杭州这边的房价有点贵，如果是本人普通二本，学历高的我就给我不了经验了。

面试分四轮，先笔试很简单基本都能过；过后就是hr面试，他问的比较详细一个问题能追问到底，不能撒谎不然基本没戏，通过了紧接着是经理面试，先自我介绍，然后问一些简单的英语单词、工作经历等和hr问的差不多，就是不能撒谎！通过就是总监了，这个就比较简单自我介绍一下随便问几句就能过。 体检电测听有问题的就不要去了，一只耳朵有问题都不行，我就是无奈。

一共两轮面试，第一轮是人事经理，问了一些家庭基本情况，对体外诊断行业的了解，岗位职责的了解，还有为什么选择去深圳。二轮面试是部门经理，先做简单的自我介绍，然后问了毕业实验的情况，还有体外诊断行业的了解，以及公司的体外诊断试剂，为什么选择这一行业？

题外话：是在一家酒店房间面试的，对比在大企业面试都是酒店宴会厅，显得有点没有格局。一面后直接二面，必须都要参加，不是一面通过再二面，三面就是发offer,告知工资福利的一些事。 一面：大概是专业面，也不专业，问了自己所学专业，比较灵活，但不难，只要自己思维清晰就行，问题其实都没答的太好，至少我自己非常不满意。二面：HR面，首先1分钟自我介绍，然后对着简历问了奖学金的事儿，还有大学四年最有成就的事儿。很短时间就结束了。感觉都要了，而且几个人当场就签了。我觉得太快了，有点虚。

首先，大家不要对“上市企业”有什么误会！不一定上市企业就高大上，比如这家企业工厂，感觉从上到下不专业。我的面试经过送给大家参考。 10日，HR打电话通知我面试，约在12日。我准时赴约，到门岗处保安打电话给人事部门，那边说“某岗位不招了”，保安说不招人了。我说是HR打电话约我来的，也发了邮件，怎么这样糊弄人？很生气。我不甘心这样被放鸽子，就打了通知我面试的那个电话，另一个人接的，说HR请假了我们也不知道招不招人，要问下车间主管。 过了一会保安叫我去了一间放满杂物“接待室”等。十多分钟来了个注塑班长，去车间问了些问题，说到薪资:5500。我问详细情况，也很敷衍，说反正底薪是1700，其它的补贴加班费七七八八会给你凑够5500。我心里已经问候***了！然后说，现在是淡季，我们周末双休，双休没有5500。我面上笑嘻嘻心里***。 叫我明天来上班，我赶紧推了，说下周一吧！哈哈，去个鬼！

1、家庭情况：家庭人员构成、家人对工作的支持度； 2、岗位认知：个人对报考岗位的认知程度，以及需具备的相关技能； 3、个人工作总结：主要准备酿酒生产一线经验总结，个人对生产过程中的一些技术类问题的独特看法。

1.发试卷考试，基本没人监考，英语可以抄，其他都是一些问题，如，为什么从上家离职，上家的工作流程怎么样？等等吧，自由发挥。 2.填好简历以后，5个人一组，主管面试，先自我介绍，然后就你介绍的情况，面试官进行提问，一般不要紧张，轻松回答就好。 3.聊完之后，会让你等通知，一般当天就有结果。 4.不过说实话，里面适合女孩子干，做的东西比较小，很费眼，坐着上班，比较累，个人觉得时间长容易得颈椎病，而且做六休一，做七休一，做三休一，做四休一，不固定，完全按产量安排休息，不包住，里面员工总是发生交通事故，个人觉得跟工作强度太大有关。我做了一个星期，思前想后，果断辞职。