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最近更新时间：2019-05-13 18:35:47
匿名用户
面试了职位：运营
感觉没戏
线上渠道运营，面试相对轻松

首先一面是直属领导，二面部门领导，三面人事，一面聊的比较多，二面视频面试，大致问了一下以往的工作经历，（感觉对我工作经历没有太多兴趣，我问问题也很不情愿回答），最后给留了个问题：分析小米手机在亚马逊的销售情况，没有其他信息了，自己感觉聊的一般，对岗位兴趣也不是很大。

3轮及以上
2 年前 发布
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形式是电话面试，具体

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面试很随意，问的问题

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4174
面试了职位：运营 - 北京
感觉没戏
运营面试一般，共3轮面试
小米渠道运营实习面试线下面试 首先15分钟做了一道逻辑题，然后是HR和部门主管一起面试，可能因为是日常实习岗，所以面试总体的氛围很轻松，问题也很简单
3轮面试：笔试、协作同事面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘
共7个问题，4条回答
Q：自我介绍
氛围nice沟通顺畅看中专业技能
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理&运营经理 - 北京
确定通过
光耀东方商业管理面试经历
比较曲折，本来安排到上午，结果前面那个面试，聊的太久，过来已经12点，又推到了下午三点，第一轮是HR，简单问了下情况，第二轮是办公室主任，问了下之前的工作经历，最后直接是总经理，问了下对现在商业的看法，以及对项目的看法。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
3轮及以上hr
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：运营 - 北京
确定通过
小米海外营销实习生三轮面试
第一轮是全俄语面试，主要是自我介绍，俄罗斯人跟你聊天，看你俄语能力如何。第二轮是全英语面试，测英语能力，深入了解实习经历和项目。第三轮是汉语，主要是对工作能力的考量已被录取，实习了三个月，实习工资每个月3500人民币，有转正机会。
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：1. 自我介绍一下； 2. 对岗位的认识； 3. 你有什么优势，为什么录用你，而不是别人； 4. 针对小米9青春版上市，请策划出一场活动。
3轮及以上第三轮汉语
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：运营 - 广州
感觉没戏
“保利和伙人”暑期实习
当时是通过校园招聘会获得的一对一面试，面试官挺和蔼的。因为我是学硕，所以问了我为什么不读博，觉得搞研究和工作最主要的差别在哪。重点问了运营管理的工作内容、房地产开发的流程、我的核心竞争力等等。个人感觉不是很难，通过了初面，过了将近一个月才通知我去福州专业面，感觉公司的效率有点低。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：运营管理的工作内容、房地产开发的流程、应聘岗位的三大核心竞争力、为什么选择保利、搞研究和工作最主要的差别在哪、成绩排名如何。
1对1面试校招面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营 - 武汉
感觉没戏
不靠谱
感觉有些忽悠性质，什么股权制，就是不发工资！酒吧合伙人说是不需要出资，负责营运起来，赚的钱和公司分，结果谈的时候还是要租金承包制，基本上公司一点风险没有全给合作人了，又出房租又担风险还要跟你分！怎么可能，把人都当傻子！
面试感受：一般；面试难度：普通难度
营运
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：运营 - 上海
未通过
中国银行面试经验，难度不大
有笔试和面试组成，笔试内容主要是类似于考公务员的逻辑题，大概1小时左。一共两轮面试，第一轮是HR面试，第二轮是5个人组成的面试组。面试的问题不难，主要是选择中行的原因，个人对于岗位的理解等，时间差不多在15分钟左右一个人。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：其他
共1个问题，1条回答
Q：为什么选择离职。
2轮有笔试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营 - 北京
确定通过
进行三轮面试
进行三轮面试 前两轮是业务 两位面试官都很和善 由于之前的工作经验与岗位要求匹配 面试过程比较顺利 更多的是面试官讲一些公司的事情 第三轮hr面试相对比较严格 面试后第二周接到面试通过的通知 之后offer流程比较久
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
3轮及以上三轮面试官第三轮流程hr
2 年前 发布
1
面试流程：共经历了3轮面试
整体感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
公司对比
小米
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