名思教育

我之前一直在教育系统工作，来这里是朋友介绍来的，准备做课程顾问。面试过程还是很严谨的。问的问题也让我感觉他们是真的在认真做教育，而且对教育很有想法，自己也是收获很多，大家比较聊得来，是一家拥有很好理念的公司，整个公司氛围感觉张弛有度，大多数是年轻人，应该比较好沟通，希望能在这里开始一段新的历程！

约好了面试时间，结果等了一个小时，然后一进去自我介绍说了两句话被面试官打断，问我怎么不去当老师，觉得我挺适合当老师的，我说我不想当老师，然后说觉得我挺安静的，因为后面面试的还有很多人让我回去等消息吧，exm？我干等了一个小时完了话没让我说两句就觉得我挺安静的？自我介绍都不让说完你是有多赶时间呢，我大老远跑过来还等那么久不应该尊重一下？ 最后，第一次遇到面试完走的时候面试官在那儿坐着都不动一下，你站起来形式上送我一下是基本的礼貌吧，还是说这其实很正常我之前遇到的那么多面试官都是天使？

面试感受挺好的就是觉得自己不太适合,问了之前工作还有为什么转行这些以及抗压方式以及是否了解该岗位工作职责了解了一下试用期三个月要求完成三单销售(不限金额),不过每天必须打一百个电话以上,必须成功邀约三人,邀约不到就加班为止,周一六日固定必须上班,周二到周四任意一天调休,业绩要求是每个月十几万以上.

问的很灵活，先是笔试，有些公司理念之类的，还有逻辑题，数独题，再就是面对一些家长刁难，如何处理矛盾。之后一面是一对一面试，hr面，小姐姐问的挺灵活，但总体很和善，之后就是等了好久，我以为我凉了，结果来了个主管面试，再然后就是培训，整个过程也要打分，反正我没上。

如果你能够接受kpi严格，且没有男女朋友，觉得天天半夜回家无所谓，一周6天，无周末，每个月成单也可能面临一堆扣费，（能力特别强那种请自动忽略），否则的话机会那么多，多找找慎重对待。 面了四轮，个人介绍，离职原因，发展规划，有无男女朋友，能不能接受天天11，12点下班，对教育行业看法，我不愿意加班那么晚是没面成的原因吧，不要被无责加绩效忽悠了，kpi基本特别严格，问了下绩效怎么拿到手，想想就头大，感觉是天天努力工作也不一定能拿到，走的时候有两个小哥哥在聊天（我这个月就成了一单，我也是），成一单连扣款都不一定够吧，别说提了，真的慎重对待吧。

面试分三轮，三轮都是视频面试，分别为hr，主管，hr主管。我面试是三轮都通过了，但为什么选的是未通过呢。当时觉得三轮是真的一轮比一轮难，但是得到最后的结果，我笑不出来气得发抖。面试通过后hr说等待背调，说背调结束就给offer，结果还没背调就等来了一个学历不够不允录用，我人傻掉了。足足耽误了两周时间，每次面试官都强调了我学历不满足但是态度与业务能力可以给予了通过，那时候真的是心怀感激的。 越写越恶心，我还是第一次遇到面试几轮都通过的情况下因为学历这个最基本的条件在最后关头pass掉的，真的是闻所未闻。决定权不在三位面试官手里那还面试个锤子，为什么不让真正决定的那位面试呢？严重浪费面试人员的时间成本，甚至放弃了本身有意向的offer，你说是不是恶心人？面试流程是专业的，但对待求职人员的态度是屎一样，我甚至庆幸没有入职，免得进去不被当人看。说说其它我了解到的东西。 1.入职前需要到上海总部培训，十天左右，培训有考核，机票自费通过考核报销不通过不报销。途中貌似包吃不包住。 2.咨询顾问薪资7k，试用期5600。 3.别去！

面试先扫二维码加群，关注公众号，在线填登记表，全程自助，并没有人理你，坐在前台的椅子上，面试也是在前台，吵的要命，都听不清hr问的啥，面试的hr全程黑脸，被她面试，感觉是在审犯人。 本人面试的是课程顾问职位。问为什么不直接去做销售而要来面试课程顾问，课程顾问最终不就是落脚到课程销售上面来吗？归根到底不就是销售？公司距离地铁站太远翻山越岭的，出地铁站还得再走的十几分钟。面试还要初面复面还有终面。初面和复面问的问题说的内容几乎一样，浪费彼此的时间，过不过也不给通知。